小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有(yǒu)想法的(de)娇娇掌握自己的职(zhí)业生涯：1.木秀于林，风必摧(cuī)之。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇是(shì)小洲(zhōu)团(tuán)队中，众多(duō)女(nǚ)生中(zhōng)最优秀的(de)一个，甚至可以说是唯一一个。在部(bù)分粉丝心目中(zhōng)，除了小洲团队娇娇，其他的都没(méi)有看到眼(yǎn)中；没有了小洲团(tuán)队娇娇，觉得缺少了很多，是任何其他女(nǚ)生都(dōu)无法弥补的，这就是小洲团(tuán)队娇娇的(de)不可(kě)替代性。可惜，也会形成我们生在红旗下谁写的 我们生在红旗下完整句子其他人对(duì)她(tā)的围击。

2.太过优秀(xiù)，和老(lǎo)板(bǎn)意见不同。优(yōu)秀的人总是如此，怎么可(kě)能(néng)会(huì)久(jiǔ)甘人下。而且有一种说法是(shì)小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)和老板似(shì)乎(hū)有(yǒu)一些意见不合，双方有(yǒu)一些矛(máo)盾。很多时候发生矛盾，是因为(wèi)双方(fāng)的想法不同，这种想法不同，往往不是(shì)谁(shuí)对谁错的(de)问题，而是(shì)听谁的问(wèn)题。老板肯定大于员工，所以(yǐ)自然是(shì)要听老板的，可是(shì)优秀员工往往也不愿意妥协。

3.独立自(zì)主，另立门户。小洲团队娇娇(jiāo)一开始(shǐ)的时候肯定也是需要人带(dài)的，但(dàn)是随着小洲团队娇娇(jiāo)的慢慢成(chéng)长，就发(fā)现这个女孩(hái)子的潜(qián)力和成长(zhǎng)速度都(dōu)是巨(jù)大的。对于这样有想(xiǎng)法、有冲(chōng)劲的员工，老板(bǎn)在喜欢同时(shí)，也会没有安全感，因为可能留不住。其实到(dào)了一定的程度，如果各方(fāng)面条件成熟，为(wèi)什么不(bù)选择自立门户，自(zì)己为自己(jǐ)打拼呢。

4.生命周(zhōu)期太短，开始转行。要知(zhī)道(dào)网红的生命周期(qī)是很短的(de)，时刻(kè)都伴随着(zhe)一种被淘(táo)汰的恐惧感(gǎn)，也时刻(kè)都在给自己(jǐ)找后路。小洲团队娇娇也(yě)是如此(cǐ)，不可能一直(zhí)当网红(hóng)，可能要转型。而且小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇的(de)家庭(tíng)条件(jiàn)也不错，当网红更多是为了娱(yú)乐，等到(dào)兴趣减(jiǎn)淡，就想要找另外一个稳定(dìng)的工作(zuò)，或许(xǔ)结婚生子，回归简单的生活。

5.继续学习(xí)，谋定而动(dòng)。还有一(yī)种(zhǒng)说法是小(xiǎo)洲团队娇娇深造去了(le)，等到(dào)工作的时候才发现自己掌握的知识是远远(yuǎn)不够的，以前学习(xí)的知识也不够系统和扎实(shí)，为了能够让(ràng)自己未来更具有(yǒu)竞争力，小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)在这个时(shí)候(hòu)选(xuǎn)择学(xué)习(xí)。在这个时候选(xuǎn)择学习，可以说(shuō)要(yào)放弃很多的东(dōng)西，小洲团队娇娇一定是下了很(hěn)大的决心。

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