国税局一个(gè)公(gōng)务员的工资是多(duō)少(shǎo)，国税(shuì)局一(yī)个公务员的工资是多少一个月是要看级别的。

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国税局一个公务员的(de)工资是多少，国税局一个公务员的工资是多少一个月

　　公务员(yuán)职位(wèi)按职位(wèi)的性质、特(tè)点和(hé)管理需要，划分为综合(hé)管理类、专(zhuān)业技术类和行(xíng)政执法类等类别(bié)。

　　国务院根据《中华人民共和国公务员(yuán)法》，对(duì)于(yú)其职位特殊(shū)性，需单独管(guǎn)理(lǐ)的，可增设(shè)其他职(zhí)位类别。

　　人力资源和(hé)社会(huì)保(bǎo)障部2018年5月(yuè)21日发布的(de)《2016年度人力资源和社会(huì)保障(zhàng)事业(yè)发展统计公报》显示，截(jié)至(zhì)2016年底，全(quán)国共(gòng)有(yǒu)公(gōng)务员719万人(rén)。

　　工(gōng)资构成(chéng)：

　　2006年，公务员基(jī)本工资构成由(yóu)原有的职务工资、级(jí)别工资、基(jī)础工资和工龄工资四项调整为职务(wù)工资和级别工资两项，取消基础(chǔ)工资和工龄工资。

　　职务工资：主(zhǔ)要体现公务员(yuán)的工作职责大(dà)小。

　　一个职务对应一个(gè)工资标准(zhǔn)，领导职(zhí)务和相当职务(wù)层次的非(fēi)领导职务对应不同的工资(zī)标准(zhǔn)。

　　公(gōng)务员按(àn)所任职务执行相应的(de)职务工资标准。

　　级别工(gōng)资：主要体(tǐ)现(xiàn)公务(wù)员的(de)工作实绩(jì)和资历。

　　公务员的级(jí)别由原有的15个调(diào)整为27个，取(qǔ)消(xiāo)现(xiàn)行级别。

　　每一职(zhí)务层(céng)次对应若(ruò)干个级别(bié)，每一级别设若干个(gè)工资(zī)档(dàng)次。

　　公务员(yuán)根据(jù)所(suǒ)任职务、德才表(biǎo)现、工作实绩和资历确(què)定(dìng)级别和(hé)级别工资档次，执行相应的级别工资(zī)标准。

国税局公(gōng)务员工资待遇

　　国考税务局的待(dài)遇是还不错的，以湖(hú)北(běi)武汉一个公(gōng)务员(yuán)的网晒(shài)工资为例(lì)，年薪(xīn)在9万左右(yòu):

　　从基本收入(rù)这(zhè)部分来看:

　　转(zhuǎn)正后每(měi)个月工资大(dà)约在1500-1600元(yuán)之间，取平均值，而公务员(yuán)发(fā)13个月(yuè)工资，所(suǒ)以这(zhè)样来算一年薪资在20180元;每个月公积金(jīn)是(shì)250元、奖(jiǎng)金(jīn)3000元(yuán)。

　　第一年的试用期基本收入合(hé)计三(sān)万五元，转正后每年的基本(běn)收(shōu)入合计五万九元(yuán)左右。

　　从补贴收(shōu)入(rù)这方面来看:

　　补贴(tiē)这块在试(shì)用期和转正(zhèng)后(hòu)基本是没(méi)有差别的，大致包(bāo)括(kuò):每(měi)个月有饭贴300元，每(měi)个季度有车贴500元，元旦、春节、五一、十一(yī)这四(sì)大(dà)节日每个节日的过(guò)节费(fèi)是2000元，在每(měi)年的七到(dào)九(jiǔ)月会每(měi)月(yuè)发(fā)高温费500元，每(měi)年还(hái)有旅游费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元，全数源(yuán)帆年全(quán)勤奖6000元，总计补贴两万(wàn)五元左(zuǒ)右。

　　从非现金福(fú)利这部分来看:

　　非现金福利(lì)主裂宽要是(shì)单位(wèi)会不定期充值的联华超市购物卡，餐饮(yǐn)卡(kǎ)，牛奶斯文败类是什么意思网络用语，斯文败类是什么意思网络用语怎么说票等，一年(nián)大(dà)概有6000元左(zuǒ)右。

　　最(zuì)终，薯雹年收入总合计(jì):9万元左右(yòu)。

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