现在女性多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)？城镇职工养(yǎng)老保(bǎo)险，正常退(tuì)休男60，女工(gōng)50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男(nán)50周岁(suì)女45周岁(suì)的。关于现在女性多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)以及现在(zài)女(nǚ)性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，男士多(duō)少岁可以领养老金，女职工多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)，个人社保多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以(yǐ)领养老(lǎo)金(jīn)，个(gè)人缴(jiǎo)纳社保多少岁可以领养老金等问题，农商网(wǎng)将(jiāng)为你整理以下(xià)的生活知识：

领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄是多(duō)少

　　领(lǐng)养(yǎng)老金的年龄是55-60岁(suì)的。

　　养老保(bǎo)险一(yī)般是55-60岁左(zuǒ)右可以领。个人(rén)缴费至少满(mǎn)15年，就可(kě)以到退(tuì)休年(nián)龄(líng)领取养(yǎng)老金(jīn)。

　　男职工(gōng)60岁;从事管(guǎn)理和科研工作(zuò)的女职(zhí)工55岁;从事生产和工勤辅助工作的(de)女职工50岁，自由职(zhí)业者、个体工商户女年满55周岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企业和事(shì)业(yè)单位(wèi)的女(nǚ)干部年(nián)满55周岁，且参加革命工作满10年。

现在女性(xìng)多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金

　　1、城镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁(suì)，女(nǚ)干部55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女(nǚ)55周(zhōu)岁。

　　3、城乡居(jū)民养老保险(xiǎn)，不论男(nán)女(nǚ)，都是60周岁领取。

　　以上(shàng)就是给(gěi)各位带来的关于多(duō)少岁(suì)可以领养(yǎng)老金的全部内容了。

女人(rén)多少岁可以领养老金

　　女人(rén)多少岁可以领养老金(jīn)，具体(tǐ)如下：

　　1、养(yǎng)老保险(xiǎn)女性年满五(wǔ)十周岁开始领，达到退休年龄，并(bìng)已办理退休手(shǒu)续(xù)；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在(zài)年满五(wǔ)十(shí)周岁的次(cì)月开(kāi)始享(xiǎng)受养老保险待(dài)遇，符合参(cān)保条件(jiàn)的参保(bǎo)后(hòu)可(kě)以按(àn)月领(lǐng)取养老金。

　　养老金领(lǐng)取需要满足领取(qǔ)条(tiáo)件的劳动(dòng)者提交相关(guān)资料到社会保(bǎo)险行政部门申(shēn)请办(bàn)理，然后办(bàn)理(lǐ)相关登记，之后(hòu)每个(gè)月(yuè)就(jiù)可以(yǐ)领取养老金(jīn)了，通常会按时将养老金打入(rù)指定(dìng)的(de)账户。

　　女职工退(tuì)休(xiū)的(de)条(tiáo)件，具(jù)体(tǐ)如下：

　　1.年满(mǎn)五十周岁，连续工龄满(mǎn)十年(nián)的；

　　2.从(cóng)事有害身体健康(kāng)的(de)工作，年满(mǎn)四十五周岁，连续(xù)工龄满十(shí)年(nián)的；外科鼻祖是谁？p>

　　3.年(nián)满四十五周岁，连续工龄满十年，完全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国务院关于工(gōng)人退休、退职的暂行办法(fǎ)》第一(yī)条

　　 全民(mín)所有制企业、事(shì)业单位和党政机关、群众团(tuán)体的(de)工(gōng)人，符合下列(liè)条件之一的(de)，应(yīng)该退休(xiū)：

　　（一(yī)）男年满六十(shí)周岁，女年满五十周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年的(de)。

　　（二）从事井下、高空(kōng)、高温、特别繁重(zhòng)体力劳动或(huò)者(zhě)其(qí)他(tā)有害身体健康(kāng)的工(gōng)作，男年满五(wǔ)十五周岁、女年满四十五周岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　本项规(guī)定也适用于工作条(tiáo)件(jiàn)与工人(rén)相同的基层干部。

　　（三(sān)）男年满(mǎn)五十周岁，女年外科鼻祖是谁？(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认(rèn)，完全丧失劳(láo)动(dòng)能力的。

　　（四）因工致残(cán)，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失(shī)劳动能力的。

未经允许不得转载：市场调查|社会调查|问卷调查|市场执行|店面验收|神秘客|满意度-提供最专业的市场信息咨询服务-宁波信恒新市场信息咨询有限公司 外科鼻祖是谁？