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  赋闲稳妥缴费时刻从头核算?其(qí)间(jiān)收取条件是。关于赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算(suàn)以及赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算,赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取条件累计(jì)缴费时刻中连续缴费怎样算?,重庆赋闲稳妥(tuǒ)收(shōu)取期限,重庆赋闲稳妥多久发放,赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费期(qī)限等问(wèn)题,农商网将为你收拾(shí)以下的日子常识:

赋闲稳妥(tuǒ)能(néng)够搬运吗

  赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)是能够搬(bān)运的。

  赋闲稳妥能(néng)够(gòu)跟(gēn)着参保人的工作地进行搬(bān)运(yùn),赋闲稳妥(tuǒ)的缴费(fèi)年限累(lèi)计核算。赋(fù)闲(xián)人员原用人单位与户籍不在同(tóng)一统筹区(qū)域的,

  能(néng)够(gòu)挑选在原用人单位所(suǒ)在地或户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户籍所在地享用赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇(yù)的(de),先到户籍所在(zài)地经办(bàn)组织(zhī)开具接(jiē)纳函,再到用人(rén)单位所在地依照规(guī)则处(chù)理赋闲稳(wěn)妥联系搬运手续。

赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算

  其间(jiān)收取条(tiáo)件(jiàn)是

  1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥,所在(zài)单(dān)位(wèi)和自己已依照规则实行缴费责任满一年以上的。

  2、在法定劳作年纪内(nèi)非因自己(jǐ)志愿中止工作的。

  3、已(yǐ)按规(guī)则处理赋闲(xián)和求(qiú)职挂(guà)号的(de)。

  收取时刻是什么

  1、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)一年缺乏两年的(de)(收(shōu)取)为(wèi)三个月。

  2、累计缴费时刻满两年缺乏三年的为六(liù)个月。

  3、累计缴费时刻(kè)满三年缺乏四(sì)年的(de)为九个月。

  4、累计缴费时刻满四年缺乏五(wǔ)年的为十二个月。

  5、累计缴费时刻满五年缺乏(fá)七(qī)年的为十五个(gè)月。

  6、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)七年的(de)为十六个(gè)月。

  今后累计缴费时(shí)刻(kè)每添加一年,收取期(qī)限添(tiān)加一个月,最长(zhǎng)不(bù)超越二(èr)十(shí)四个月。

  重庆(qìng)赋闲稳妥金收取(qǔ)流程

  1、员工停止或免除劳(láo)作合(hé)同(tóng)7日内(nèi)到受(shòu)理赋闲(xián)稳妥管理中心经(jīng)办(bàn)组织进(jìn)行存案,并依照要(yào)求供(gōng)给停止(zhǐ)或免除劳作合(hé)同(tóng)证明及相关资料;

  2、员工在停止或免除(chú)劳作合同60日(rì)内到赋(fù)闲稳妥管理中心收取单证,然(rán)后到指定(dìng)银行收取(qǔ)赋闲稳妥金。

  重庆赋闲稳(wěn)妥金收取期限(xiàn)

  1、重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金交(jiāo身份证号码150开头是哪里的,身份证号150开头的是哪里的)纳满1年缺乏(fá)5年,可收取12个月;

  2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年,可收取18个月;

  3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年以(yǐ)上,可收取(qǔ)24个月。

  重庆赋闲稳妥金收取资料

  1、《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金申领表》;

  2、自己身份证明;

  3、所在单位出具的停止或许(xǔ)免除(chú)劳作合同(tóng)的证明;

  4、赋闲挂号及求职证明;

  5、省级(jí)劳作保证行政部(bù)门规(guī)则的其(qí)他(tā)资料。

赋闲稳妥缴费年(nián)限怎么核(hé)算

  赋闲(xián)稳妥费 缴费时刻按单(dān)位和员工个(gè)人(rén)交纳赋(fù)闲稳妥费(fèi)的时刻别离累计核(hé)算。

   缴费满1年(nián)以上的(de),累计缴费时(shí)刻满5个(gè)月,核定收取赋闲(xián)稳妥金(jīn)的(de)期限(xiàn)为1个月(yuè)。

   注:赋(fù)闲人员(yuán)申领赋闲金条件之一是赋闲前用人单位和自(zì)己现(xiàn)已交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年(nián)。

   依照(zhào)以上方法核算,累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5年缺(quē)乏10年,核算收取期(qī)限(xiàn)超(chāo)越18个月(yuè)的,按18个(gè)月(yuè)核定(dìng);累计缴费时刻10年以上(shàng),核算收取期限(xiàn)超越24个月的,按24个月核(hé)定(dìng)。

   也就(jiù)是说(shuō),核算出来的成(chéng)果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月,没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之(zhī)期限。

   赋闲人员从头(tóu)工作后再(zài)次赋闲(xián)的,其收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期(qī)限能够与前次赋闲应(yīng)当收取而未(wèi)收(shōu)取(qǔ)的赋闲稳妥金的期限兼并核算(suàn),但最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

  赋(fù)闲人员收(shōu)取赋闲稳妥金的期(qī)限,依据赋闲人员赋闲(xián)前累计缴费时刻确认,最(zuì)长不得(dé)超越(yuè)24个月(yuè)。

  1、累计缴费时(shí)刻满1年(nián)不(bù)满2年的(de),收取(qǔ)3个月赋(fù)闲稳妥金;

  2、累计缴费时刻2年以上不满3年的,收取6个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  3、累计缴费(f身份证号码150开头是哪里的,身份证号150开头的是哪里的èi)时刻3年以(yǐ)上不满4年的,收取(qǔ)9个月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

  4、累计缴费(fèi)时刻4年以上不满5年的,收取12个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

  5、累计缴费时刻5年(nián)以上不满(mǎn)10年的,收取18个月赋闲稳妥金(jīn);

  6、累计缴费时刻满10年以上的,收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金。

  赋闲稳(wěn)妥费(fèi)缴费时刻(kè)按单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

  法(fǎ)律依据:

  《赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)条(tiáo)例》 第十七(qī)条 赋(fù)闲人员赋闲前所在单(dān)位和自(zì)己依(yī)照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的,收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为12个月;

  累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年的(de),收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限最长为18个月;

  累(lèi)计缴费时(shí)刻10年以上的,收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限最长为24个月。

  从头工作后,再次赋闲的(de),缴费时刻(kè)从头核(hé)算(suàn),收取赋(fù)闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋(fù)闲应收取而没有(yǒu)收取的赋闲稳妥金的期限兼并核(hé)算,可是(shì)最长不得超(chāo)越24个月。

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