科长相当于什么级别？是9-13级别(bié)的中层干部的。关于科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什(shén)么级别？以(yǐ)及国企(qǐ)的科长相当于什(shén)么级别，法(fǎ)院科长相当于什么级别，日本的(de)科长相当于什么级别(bié)，医院的(de)科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，大学保卫科科长相(xiāng)当于什(shén)么级别等问题(tí)，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案(àn)：

科长相当于什么级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中(zhōng)，一般对应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情况(kuàng)下，科长(zhǎng)所(suǒ)在的科室职能(néng)，亦或者(zhě)是(shì)掌握(wò)到的权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是(shì)职位(wèi)。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列(liè)中处于最(zuì)低(dī)的职级。

　　在县级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科(kē)长不是职位，而(ér)是职级，相当(dāng)于某某局局长，其职级为正科级；在地(dì)（市）级(jí)政府部门中，科(kē)长是中(zhōng)层(céng)干部，即是职(zhí)位，也(yě)是(shì)职级（有些(xiē)地(dì)市级(jí)政府部门为(wèi)提升档次，将科长称为处长，但其(qí)实质还是(shì)正科级）；在省(shěng)（市）级(jí)政府(fǔ)部门中，不(bù)设科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处(chù)级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，不是职级，相当于该(gāi)单位的中层(céng)干部。

国(guó)家公务(wù)员的级别分为十五级(jí)，职务与级(jí)别(bié)的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四(sì)级(jí)。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职(zhí)，调研(yán)员：七至(zhì)十(shí)级(jí)。

　　9、科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十(shí)二级行车证照片怎么拍标准 行车证照片是几寸的。

　　10、科级(jí)副职，乡(xiāng)级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至十四(sì)级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具备统(tǒng)筹规(guī)划的能力，可以负责(zé)好科室(shì)内的全部事务的(de)安排(pái)与部署。

　　2、针对科(kē)室人员(yuán)日常(cháng)的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的(de)统(tǒng)计。

　　3、对(duì)于科室有关的文件与规定制度，科(kē)长享有制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下，需要(yào)负(fù)责行政管理(lǐ)处(chù)在(zài)一(yī)些(xiē)文(wén)件上的(de)起(qǐ)草、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职(zhí)责(zé)

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制(zhì)和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会(huì)人员做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完(wán)整(zhěng)地记(jì)帐、算帐、报帐，及时提(tí)供(gōng)真(zhēn)实(shí)会(huì)计核算资料(liào);

　　加强(qiáng)财务管理(lǐ)，分月、季、年编制(zhì)和执行财(cái)务计划，正确合理利用(yòng)资金(jīn)，提高(gāo)资金使用效(xiào)率(lǜ)，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算员按规定程序、手续及时(shí)做(zuò)好资金(jīn)回笼，准时进帐，保(bǎo)证日常合(hé)理(lǐ)开支需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关部门做好新产品的报价工作及产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制定各部门的(de)生产(chǎn)指标、成本(běn)费用(yòng)、专项资金和流动资(zī)金定(dìng)额，尤其做好对销售费用、制造费用、管(guǎn)理费用(yòng)的控制(zhì)，精打细算，确保经济(jì)效益(yì);

　　6、督促(cù)、检(jiǎn)查(chá)分公司的(de)固定(dìng)资产、低值易耗(hào)品、物料用品等财(cái)产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意(yì)发(fā)现和(hé)处理财产、物资管理中存在(zài)的问题(tí行车证照片怎么拍标准 行车证照片是几寸的)，确保分(fēn)公司财产、物资的(de)合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督促相关人员(yuán)重视应(yīng)收帐款的(de)催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部门联系并掌握成本和费用(yòng)水平

　　9、组织(zhī)财务(wù)人员(yuán)，定期开展财务分析工作，考核经(jīng)营(yíng)成果，分析经营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完成分管(guǎn)及(jí)公(gōng)司领导(dǎo)交办的其(qí)他(tā)临时性(xìng)工(gōng)作。

科长是什么级(jí)别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使(shǐ)政府给予的职能，属于(yú)有责任的(de)部门担任者，在中国国家公(gōng)务员体系中处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不(bù)同，权利(lì)和科室的职能差(chà)距(jù)很大。

　　在企(qǐ)事业单(dān)位中(zhōng)，科长属于中层管理干部。

　　（一(yī)）国务院总理：一级(jí)；

　　（二(èr)）国务院副总理[1]，国(guó)务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三(sān)至四级；

　　（四(sì)）部级副(fù)职(zhí)，省级(jí)副职(zhí)：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至(zhì)七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡(xún)视员(yuán)：六至(zhì)八级(jí)；

　　（七）处级(jí)正(zhèng)职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副职，县级副职，助理调(diào)研员(yuán)：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科(kē)员(yuán)：九至十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　科长相当(dāng)于什(shén)么级别？是9-13级别的(de)中(zhōng)层干部的(de)。关于(yú)科(kē)长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)？以及国企(qǐ)的科长相当于什么级(jí)别，法院(yuàn)科(kē)长相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么(me)级(jí)别(bié)，日本的科(kē)长相当于什么级别，医院的科长相当于什么级别，大学保(bǎo)卫科科(kē)长相当于什么级别等问题(tí)，小编将(jiāng)为(wèi)你整理以下(xià)的知识(shí)答案(àn)：

科长相当于什么级别(bié)？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在公务员体系当中，一般(bān)对应了9-13级(jí)别(bié)的中层干(gàn)部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不同的(de)情(qíng)况下，科长所在的科室职(zhí)能(néng)，亦或者是掌握到(dào)的权力，会存在(zài)较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位。

　　在(zài)行政(zhèng)机关中，科长是职(zhí)位(wèi)，也是(shì)职级，是(shì)行政序列中处于最低(dī)的(de)职级。

　　在县级(jí)政府部(bù)门中，科长不是职位(wèi)，而是职级，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级(jí)政府部(bù)门中，科长是中层干部，即是职(zhí)位，也(yě)是职级(jí)（有(yǒu)些地市级(jí)政府部(bù)门为提升(shēng)档次，将(jiāng)科长称为处长，但其实质还是正科级）；在省(shěng)（市）级(jí)政府部门中(zhōng)，不设科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职(zhí)位，不是(shì)职级，相当(dāng)于该单位(wèi)的中层干(gàn)部(bù)。

国家(jiā)公(gōng)务员的级别分(fēn)为十五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系是

　　1、国务院总理：一(yī)级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国(guó)务委(wěi)员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副(fù)职(zhí)：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正(zhèng)职(zhí)，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至(zhì)八级(jí)。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职，助(zhù)理(lǐ)调研员(yuán)：八至(zhì)十一级。

　　9、科(kē)级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至(zhì)十二级。

　　10、科级(jí)副职，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至(zhì)十(shí)五级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规(guī)划(huà)的能力，可以负责好科室内(nèi)的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出(chū)勤状况(kuàng)，进行考核结(jié)果上的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的文件与规(guī)定制度(dù)，科长享(xiǎng)有制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责(zé)行政管理处在一些(xiē)文件上的起草(cǎo)、发送等工作。

财务科(kē)长工作职责(zé)

　　1、分公司财(cái)务(wù)核算，组织编制和审(shěn)核会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做(zuò)好会(huì)计核算(suàn)，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真(zhēn)实会(huì)计核算(suàn)资(zī)料;

　　加强财务(wù)管理，分月(yuè)、季、年(nián)编制(zhì)和执行(xíng)财务计划，正(zhèng)确(què)合理利用资(zī)金，提高资(zī)金使用(yòng)效率，指(zhǐ)导(dǎo)各车(chē)间(jiān)做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组织业务结(jié)算(suàn)员按规定程序、手续及时做好资(zī)金回(huí)笼(lóng)，准时进帐(zhàng)，保证日常(cháng)合(hé)理(lǐ)开支(zhī)需(xū)要的(de)供给;

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关部门做(zuò)好新产品的报价工作及(jí)产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门的生产指(zhǐ)标、成本(běn)费用、专项(xiàng)资(zī)金和流动(dòng)资金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制(zhì)造费用、管理费用的(de)控(kòng)制，精打细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公(gōng)司的固定资(zī)产(chǎn)、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意发现和处理财产、物资(zī)管理中存在的问题，确保分公司财产(chǎn)、物资的合理使用和(hé)安(ān)全管(guǎn)理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应收帐款的催收工作，加速资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负(fù)责审查(chá)各项开支，密切与各(gè)部门(mén)联(lián)系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务(wù)人员，定(dìng)期开(kāi)展财(cái)务(wù)分析工作，考核经营成果(guǒ)，分析(xī)经营管理中存(cún)在的(de)问(wèn)题，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交(jiāo)办的其他(tā)临时(shí)性工作。

科长(zhǎng)是(shì)什(shén)么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府(fǔ)给予的职(zhí)能，属于有责任(rèn)的部门担任(rèn)者，在中国(guó)国家公(gōng)务(wù)员(yuán)体系(xì)中处(chù)于9-13级。

　　根据单位性质的不(bù)同，权利和(hé)科室(shì)的(de)职能(néng)差距很大。

　　在企事业(yè)单位中，科长属于中层(céng)管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员(yuán)：二(èr)至(zhì)三级；

　　（三）部级(jí)正职，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副职(zhí)，省级副职：四至五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级(jí)正职，巡(xún)视(shì)员：五至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县级正职(zhí)，调研员(yuán)：七(qī)至十级(jí)；

　　（八(bā)）处(chù)级副职(zhí)，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八至(zhì)十一(yī)级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职，主(zhǔ)任(rèn)科员：九至(zhì)十二(èr)级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副职(zhí)，副主任科(kē)员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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