如今(jīn)的(de)国产手机品牌(pái)最出(chū)名的当属华为了，华为这(zhè)些年的发展可谓是(shì)步步高(gāo)升，如今已经是(shì)全球领先的信(xìn)息与通信(xìn)技术(shù)（ICT）解决方案供(gōng)应商(shāng)了，因此对于华为的一(yī)系列举动(dòng)和公司治理策(cè)略大(dà)家都蛮好奇(qí)的，这其中(zhōng)就包(bāo)括华为员工持股(gǔ)方案，现在最大(dà)的(de)股东(dōng)是谁股权如何分配？华为(wèi)现在最大的(de)股(gǔ)东是谁你或许听说(shuō)过(guò)，但华为的股(gǔ)权是如何(hé)分配的你不一定知道吧，企业现在发展这么大，绝对不(bù)可(kě)能是个别人的功劳，是很多人集体努(nǔ)力的(de)结果。

华为(wèi)员工持(chí)股方案

华为技术有限公司成立于1987年，该(gāi)公司专注于ICT领域，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了(le)端到端的解决(jué)方案(àn)优势(shì)，截至2016年(nián)底，华为有17多(duō)万名(míng)员工，全国工商联发布“2016中国民(mín)营(yíng)企(qǐ)业500强”榜单，华为以(yǐ)3950.09亿(yì)元的年营业收入成(chéng)为500强榜首，2019年(nián)2019中国民(mín)营企业500强发布，华为投(tóu)资控股(gǔ)有限公司以(yǐ)7212亿营收(shōu)排名(míng)第一，同时华为还获得了首批2019中国品牌强(qiáng)国盛典年度荣(róng)耀品牌的殊荣。

现在的(de)华为毫无疑问是成功的(de)，但成功背后到底做了哪些努(nǔ)力我(w北京银行营业时间，北京银行营业时间周六周日ǒ)们也可以(yǐ)了解一下(xià)。华为是100%由(yóu)员工持(chí)有的民营企业。股东会是公司权力(lì)机构，由工会和华为的(de)主要创始人兼(jiān)总裁任正非(fēi)两名股东组成，工会履行股(gǔ)东职责、行(xíng)使股东权利的(de)机构是持股(gǔ)员工(gōng)代表会。持(chí)股(gǔ)员工代表会由(yóu)全体持(chí)股员(yuán)工代表(biǎo)组成，代表(biǎo)全体(tǐ)持股员工行使有关权利，其中任正非(fēi)作为公司个人(rén)股东(dōng)持有公(gōng)司股份，同时也参与了员(yuán)工(gōng)持股计划(huà)。

2001年底，在总裁任正非的强北京银行营业时间，北京银行营业时间周六周日力推行下，华为公司实行员工持股改革：新(xīn)员工不再派发长期不变一元(yuán)一股(gǔ)的股票，而老员工的(de)股(gǔ)票也逐渐转化为(wèi)期股(gǔ)，就是所谓(wèi)的“虚拟(nǐ)受限股(gǔ)”。至于什(shén)么叫虚拟(nǐ)受(shòu)限(xiàn)股呢，这是华为投资控股有限公司工会授(shòu)予员工的一(yī)种特殊股(gǔ)票(piào)，每年华为(wèi)会根据员工的工作水(shuǐ)平和对公司的贡献决定其(qí)获得的股份数。员工按照(zhào)公(gōng)司当年(nián)净资(zī)产价格(gé)购买(mǎi)虚(xū)拟股(gǔ)，拥有虚(xū)拟股的(de)员(yuán)工，可以(yǐ)获(huò)得一定比例(lì)的(de)分红(hóng)。

就(jiù)是这样的华为(wèi)员工(gōng)持股方案(àn)让华为(wèi)公司发展的越(yuè)来越好(hǎo)，公司规定根据内部的评价体系(xì)，员工的(de)虚拟股每年可兑(duì)现(xiàn)1/4，价格是最新的每股净资产价格，不(bù)过这(zhè)项规定也有很(hěn)多限制条件，比(bǐ)如中高(gāo)层每年有兑现额(é)度，只能每(měi)年兑现1/10，除非离职。并且(qiě)在离开后，还要经历公司严格的(de)6个月审核，确认(rèn)不出现(xiàn)创(chuàng)业公司的产品与华为构(gòu)成同业竞争、没有(yǒu)从华为内部挖过墙(qiáng)角等等条件中的任何一条(tiáo)后，方可全(quán)额兑现。

未经允许不得转载：市场调查|社会调查|问卷调查|市场执行|店面验收|神秘客|满意度-提供最专业的市场信息咨询服务-宁波信恒新市场信息咨询有限公司 北京银行营业时间，北京银行营业时间周六周日