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国税局一个公(gōng)务员的工资是多少,国税局一个公务员的工资是多少(shǎo)一个月

  要看级别。

  公务员职(zhí)位按职位的性(xìng)质、特(tè)点和管理(lǐ)需要,划分为综合管理类、专(zhuān)业技术(shù)类和行政(zhèng)执法类等类别。

  国务(wù)院根据《中华人民(mín)共和国公(gōng)务员法》,对(duì)于其职位(wèi)特殊(shū)性,需单(dān)独(dú)管理的,可(kě)增设其他职位类别。

  人(rén)力(lì)资源和社会保障(zhàng)部2018年5月21日发(fā)布的《2016年度人力资源(yuán)和(hé)社(shè)会保障(zhàng)事业发(fā)展统计公(gōng)报》显示,截至2016年底,全国共有(yǒu)公务员719万人。

  工资构(gòu)成:

  2006年,公务员基本(běn)工资构成由原(yuán)有的(de)职务工资、级别工资(zī)、基础(chǔ)工资和工龄(líng)工资四项调整为职务(wù)工资(zī)和级别工资两项,取消(xiāo)基础工资和(hé)工龄工资(zī)。

  职务工(gōng)资:主(zhǔ)要(yào)体现公务员的工(gōng)作(zuò)职责大小。

  一个职务对应一个工资标准(zhǔn),领(lǐng)导(dǎo)职(zhí)务和相当职务层次(cì)的非领导职务对应(yīng)不同的工资标(biāo)准(zhǔn)。

  公务员按所(suǒ)任职务执行相应的职(zhí)务工资标准(zhǔn)。

  级别(bié)工资(zī):主要(yào)体现公务员(yuán)的工作实绩和资历。

  公务(wù)员的(de)级别由原有(yǒu)的15个调整为(wèi)27个,取消现行级别。

  每一职务层次对应(yīng)若干个级别,每一级(jí)别设若干个工资(zī)档次。

  公务员根(gēn)据所任职务、德(dé)才表现(xiàn)、工作实绩和资历确定(dìng)级别和级别工(gōng)资档次,执行相(xiāng)应的级别工资(zī)标(biāo)准。

国税(shuì)局公务员(yuán)工资待(dài)遇

  国考税务局的待遇是(shì)还不错的,以湖(hú)北武(wǔ)汉一个公务员的(de)网晒(shài)工(gōng)资为例,年薪在9万左右:

  从基本收入这部分来看:

  转正后每个月工(gōng)资大约在(zài)1500-1600元之间,取平均值,而公务(wù)员发13个月工资,所(suǒ)以这样来算一年薪(xīn)资在20180元;每个月公积金是250元(yuán)、奖金3000元。

  第一年的试用期基本(běn)收入(rù)合计三(sān)万五元,转正后每(měi)年的基本收(shōu)入合(hé)计(jì)五万九元左右。

  从补贴收入(rù)这方(fāng)面来看:

  补贴这块(kuài)在试用期和(hé)转正后基本是没有差别(bié)的,大致包括:每个月有饭(fàn)贴300元,每个季度有车(chē)贴500元(yuán),元旦、春节、五一、十一这四大节日每(měi)个节日的过节费是2000元,在每年(nián)的七(qī)到九月(yuè)会每月(yuè)发高(gāo)温费(fèi)500元(yuán),每年(nián)还有旅游(yóu)费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元,全(quán)数源帆年全勤奖6000元(yuán),总计补(bǔ)贴(tiē)两万五(wǔ)元左右。

  从非现金福利这部分来看:

  非(fēi)现(xiàn)金福(fú)利主(zhǔ)裂宽要是单位会不定期充值的联华超市购(gòu)物卡,餐饮卡,牛(niú)奶(nǎi)票等,一年(nián)大概有(yǒu)6000元左(zuǒ)右。

  最终(zhōng),薯雹年收入总(zǒng)合计:9万元左右。

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