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　　其他都是骗人的，不过也是在(zài)人才市场进行(xíng)变相收费，但是要明白(bái)中介如果费用超(chāo)过210以上都是不合法(fǎ)的。

　　中南(nán)劳务派遣有限公司、广州红海人力资源有限公司和深圳市信鸿(hóng)劳务派遣有(yǒu)限公司是(shì)比较靠谱的三(sān)家劳务派遣(qiǎn)公司。

　　扩(kuò)展(zhǎn)资料(liào)：

　　派遣工人一般从事低(dī)技能工作，如清洁工(gōng)、保安、售货员、服务员(yuán)等工作(zuò)。

　　一(yī)旦劳(láo)动者年老体(tǐ)弱，劳(láo)动能力下降，劳(láo)务派遣单位将在劳动合同(tóng)期满后拒(jù)绝续(xù)订(dìng)劳动合(hé)同。

　　国内(nèi)大型企(qǐ)业的构(gòu)成(chéng)基本分为三类：第一类(lèi)是(shì)固定员工组，待(dài)遇最好(hǎo)。

　　第二类是集团直接或间接控制的(de)子公司或集团投资的公司(sī)，如Ele的员工，飞珠，阿里云等。

　　第(dì)三种是劳(láo)务派遣。

　　一(yī)般来(lái)说，就是与第三方公司签订合同，为(wèi)雇主(zhǔ)做事(shì)。

　　这与(yǔ)集(jí)团公(gōng)司无关，甚至(zhì)工(gōng)资(zī)都是由第三方公(gōng)司支付。

　　劳务(wù)支付(fù)发生在劳务派遣企业与劳(láo)务派遣企业（实际用(yòng)人单位）之间，由劳务派遣企业向劳务派遣机构支付劳务(wù)费(fèi)用，由劳务派遣机构向劳动者支付劳(láo)动报酬。

　　劳务(wù)派遣(qiǎn)起源于20世纪资本主义国家美国(guó)，后来又(yòu)传(chuán)入法国、德(dé)国、日本等国家。

　　在20世(shì)纪90年代中国(guó)国(guó)有企业劳动制(zhì)度改(gǎi)革中，出现了以安置下岗职工为目的的劳务派遣，这种劳务(wù)派遣可以(yǐ)跨地区、跨(kuà)行(xíng)业(yè)进行。

　　现在(zài)的(de)年薪通常是5－10万(wàn)元(yuán)。

华为三(sān)大外包公司是(shì)哪几家？

　　华为(wèi)三大外包公司是中南、鸿海、信鸿这三家劳务派遣公司。

　　中(zhōng)南：中南国(guó)际(jì)人力资源有(yǒu)限(xiàn)公(gōng)司成立2008年(nián)07月11日(rì)，注册(cè)地位于深(shēn)圳市，经营(yíng)范(fàn)围包括(kuò)信息咨询、企(qǐ)业管理咨(zī)询、礼仪策(cè)划念举握(wò)、商(shāng)务(wù)会议(yì)服务等(děng)。

　　鸿海：注册地位于深圳市，经营范围包括企业管(guǎn)理咨询服(fú)务、人力(lì)资源开发与管理咨询、人力资(zī)源外包服务、生产(chǎn)外包、人才推荐、国内(nèi)贸易等。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务派遣有(yǒu)限(xiàn)公司(sī)成立于(yú)2019年08月20日(rì)，注(zhù)册地(dì)位于(yú)深圳市，经营范围包括：企业管理咨(zī)询、国内(nèi)贸(mào)易(yì)、劳务派遣(qiǎn)等。

　　华为三大外(wài)包公司的待遇

　　华为外包(bāo)，完全没有归属感，有时候感觉都不知(zhī)道(dào)自(zì)己到底是哪(nǎ)家公司的(de)，华为员工看外包员工的时候会觉得自己是高高在上的，在华为办公的话会(huì)被当作(zuò)是二(èr)等(děng)公(gōng)仔庆民。

　　且华为工(gōng)作强度大，外包也是(shì)一(yī)样的。

　　职(zhí)业(yè)发展也不太看好，华(huá)为(wèi)都是把一些很杂(zá)重蒸馒头开锅多少分钟熟透，蒸馒头开锅多少分钟熟透了复工作(zuò)量很(hěn)大的事情交给外包做，打杂(zá)的事(shì)和脏(zàng)活累(lèi)活也(yě)全(quán)是答哗外包去做，真正核心的东西是不(bù)会(huì)让外包(bāo)参(cān)与的。

　　由于工(gōng)作强度大，很少有时间(jiān)能去熟悉(xī)业务知识和提升(shēng)自己的技能。

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