赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算(suàn)？其间(jiān)收取条件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算以(yǐ)及(jí先中间后两边的字有哪些 先外后内的字有哪些)赋闲稳妥缴费时刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金收取条件累计(jì)缴费时刻(kè)中连续缴费怎样算(suàn)？，重庆赋闲稳妥收取期(qī)限，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥多久(jiǔ)发放，赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费期限(xiàn)等问题(tí)，农商网将为你收(shōu)拾以下(xià)的日(rì)子常(cháng)识：

赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)能够搬运(yùn)吗

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保人(rén)的工(gōng)作地进行(xíng)搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费年限累计核算。赋(fù)闲(xián)人员(yuán)原用人(rén)单(dān)位与户籍不在(zài)同一(yī)统(tǒng)筹(chóu)区域的(de)，

　　能够挑选(xuǎn)在原用人单位(wèi)所(suǒ)在(zài)地或户籍所在地享用(yòng)赋闲(xián)稳妥待遇(yù)。挑(tiāo)选(xuǎn)在户籍(jí)所在(zài)地(dì)享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇的(de)，先到(dào)户籍所在地经办组织(zhī)开具接纳函，再到用人单位所在地(dì)依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算

　　其间收取(qǔ)条件是

　　1、依照规则(zé)参与赋闲稳妥，所在单(dān)位和自己(jǐ)已依照规则实行(xíng)缴(jiǎo)费责(zé)任满一年以上(shàng)的。

　　2、在(zài)法(fǎ)定劳作年纪内(nèi)非因自己志(zhì)愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求(qiú)职(zhí)挂(guà)号的(de)。

　　收(shōu)取时刻是什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏两年的(de)（收取）为(wèi)三个(gè)月。

　　2、累计缴费时刻满两(liǎng)年缺乏(fá)三年(nián)的(de)为六个月。

　　3、累计缴费时刻满(mǎn)三年(nián)缺乏四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏(fá)五年的为十二(èr)个月。

　　5、累计缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)五(wǔ)年缺乏七年(nián)的为十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七(qī)年的为十六个月。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每(měi)添(tiān)加一年，收取期限(xiàn)添(tiān)加一个(gè)月，最长不超越二(èr)十四个(gè)月。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥金收(shōu)取流程(chéng)

　　1、员工停止(zhǐ)或(huò)免(miǎn)除劳作合(hé)同7日内到受理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中心经办组织进行存案，并依照要求供(gōng)给停止或免(miǎn)除劳作(zuò)合(hé)同证(zhèng)明(míng)及相关资料(liào)；

　　2、员工在停止或免(miǎn)除劳作合同(tóng)60日内到赋闲稳妥管理中心收取单(dān)证，然后到指定银行(xíng)收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金。

　　重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交(jiāo)纳满1年缺乏5年，可收(shōu)取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可(kě)收取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领表》；

　　2、自己身(shēn)份证明(míng)；

　　3、所在单位(wèi)出(chū)具的停止或许免除劳作合(hé)同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部(bù)门规(guī)则的其(qí)他资(zī)料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎(zěn)么核算

　　赋(fù)闲稳妥费(fèi) 缴费时刻按单(dān)位(wèi)和员(yu先中间后两边的字有哪些 先外后内的字有哪些án)工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计(jì)核(hé)算。

　　 缴(jiǎo)费满1年以上的(de)，累(lèi)计缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限为1个月。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲人(rén)员申领赋闲金条件之一是(shì)赋闲(xián)前用人单位和(hé)自己现已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)满1年。

　　 依照(zhào)以上方法(fǎ)核(hé)算，累计缴费(fèi)时刻(kè)满5年(nián)缺(quē)乏10年，核算收取(qǔ)期限超越18个月的，按18个月核定;累计缴费时刻10年以上，核(hé)算收取期限超越(yuè)24个月的(de)，按24个月核定。

　　 也就是说(shuō)，核算出来的成果为2-18个(gè)月以(yǐ)及24个月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋闲(xián)人(rén)员从头(tóu)工(gōng)作(zuò)后再次赋闲(xián)的，其收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限能(néng)够与前次赋闲应当(dāng)收取而未收取的赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限兼并核算，但(dàn)最长不得超(chāo)越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)，依据赋闲人员赋闲(xián)前累计缴费时刻确(què)认(rèn)，最长不得超越(yuè)24个(gè)月。

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻满1年不(bù)满(mǎn)2年(nián)的(de)，收取3个月赋闲稳妥金(jīn);

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以(yǐ)上不满(mǎn)3年的(de)，收取(qǔ)6个(gè)月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费(fèi)时刻3年以上不(bù)满4年的(de)，收(shōu)取9个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻(kè)4年(nián)以上不满(mǎn)5年(nián)的(de)，收取12个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不满10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年(nián)以上的，收(shōu)取24个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时(shí)刻按(àn)单位和员工个人交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费的时刻(kè)别离累计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十七(qī)条 赋闲人员赋(fù)闲前所在单位(wèi)和(hé)自己(jǐ)依照规则(zé)累计缴费(fèi)时(shí)刻满1年缺乏5年的(de)，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期(qī)限最长为12个(gè)月；

　　累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5年缺(quē)乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴费时刻10年以上的(de)，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最长为24个(gè)月。

　　从头工作后，再(zài)次(cì)赋闲的(de)，缴(jiǎo)费时(shí)刻从(cóng)头(tóu)核算(suàn)，收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期限能够与前次赋闲应(yīng)收取而(ér)没有收取(qǔ)的赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限(xiàn)兼并核算，可是最长不得超越24个月。

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