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　　1、具(jù)有较强的(de)学(xué)习能力，认(rèn)真刻苦，勤(qín)奋务实；

　　2、工作(zuò)责任心强(qiáng)，具(jù)有一定(dìng)的团队合作能力、快速(sù)执行能(néng)力(lì)；

　　3、亲和力(lì)强，有(yǒu)耐心、沟通能力强，能很(hěn)好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为(wèi)人严(yán)谨认真，诚实(shí)守信(xìn)，公私(sī)分明，具有良(liáng)好的思想品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟(gōu)通，工(gōng)作主动积极，服务(wù)意识很强。

　　先突(tū)出个人优势(shì)，匹(pǐ)配(pèi)的优点非常重要。

　　后面加上对(duì)应(yīng)经历的简单描述，就会(huì)显得(dé)更丰富。

　　标准的(de)求职简历主要由四个基本内(nèi)容组成：

　　1、基本情(qíng)况(kuàng)：姓名、性别、出生(shēng)日期(qī)、民族、婚姻状况和联系方(fāng)式(shì)等。

　　2、教(jiào)育背景：按时间顺序列出初中至(zhì)最(zuì)高学历的学校、专业和主(zhǔ)要课程。

　　所参加的(de)各种专业知识和技能培训。

　　3、工(gōng)作经历(lì)：按时(shí)间顺序列出(chū)参加工作(zuò)的所有的就(jiù)业(yè)记录，包括(kuò)公司(sī)／单位名(míng)称(chēng)、职务、就10万元在朝鲜算有钱吗，在朝鲜买一套房多少钱任及(jí)离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工(gōng)作性质等，此为(wèi)求(qiú)职(zhí)简历的精髓部分。

　　4、其(qí)他：个人特长及爱好、其他(tā)技能、专业(yè)团(tuán)体、著述和证明(míng)人(rén)等。

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