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文章目录：

• 1、什(shén)么是职业(yè)生涯规(guī)划?
• 2、如何进行(xíng)职业生涯规划?
• 3、什(shén)么是职业生(shēng)涯(yá)规划
• 4、职业生(shēng)涯(yá)规(guī)划是(shì)什(shén)么
• 5、职业生涯规划包(bāo)括什么(me)方(fāng)面?
• 6、个人职业(yè)生(shēng)涯规划范文(wén)(精选6篇)

什么(me)是职业生涯规(guī)划?

职业规划(huà)又称职业(yè)生涯(yá)规划(huà)，是指在对个人性(xìng)格特点(diǎn)、兴趣爱(ài)好、成长环境、 从(cóng)业经历等(děng)因素进行深入分析(xī)的基础上(shàng)，确(què)定个人短期和(hé)长期的事业发展目标(biāo)。

职业规划(huà)就是(shì)对职业生涯乃至(zhì)人生(shēng)进(jìn)行持(chí)续的系(xì)统(tǒng)的计划的过(guò)程。一个(gè)完(wán)整的(de)职业规划由职业定(dìng)位(wèi)、目标(biāo)设定和通(tōng)道(dào)设计三个要素(sù)构成。职业(yè)生涯规划（career planning）也叫“职业(yè)规划(huà)”。

职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合(hé)，对决定一个(gè)人(rén)职业生涯(yá)的(de)主(zhǔ)客观因素(sù)进行分析(xī)、总结和(hé)测定。

名词(cí)解释：职(zhí)业(yè)生涯(yá)规划是对(duì)职业生(shēng)涯乃至人生进行持(chí)续的系统(tǒng)的计划的过(guò)程。一(yī)个完整的职业规划(huà)由(yóu)职(zhí)业(yè)定(dìng)位、目标设定和通道(dào)设计(jì)三个(gè)要素构(gòu)成。

职业生涯规划是n. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写指个人根据(jù)自身(shēn)情况和发展目(mù)标，对(duì)工作生涯进行的系统性设计和规(guī)划。它的目的是(shì)帮助个人在职业选择和发展上有更清晰的方(fāng)向和远景(jǐng)，做到心中有(yǒu)数(shù)，步步为营(yíng)。

职业生(shēng)涯是指个体职业发展的历程(chéng)，一般是指(zhǐ)一个人(rén)终生经(jīng)历(lì)的所有职业(yè)发展的整个历程。职业生涯是贯穿一(yī)生(shēng)职业(yè)历程(chéng)的漫长过程(chéng)。

如何(hé)进行职业(yè)生(shēng)涯规划?

职(zhí)业生涯规划的过(guò)程包括树(shù)立正(zhèng)确的生涯发展信念、自我评估、生涯(yá)机会评(píng)估、职业(yè)方向定位、设定(dìng)发展目标、制定(dìng)行动(dòng)方案与实(shí)施计划、生涯(yá)评估与(yǔ)反馈七个基本步骤(zhòu)。树立正确的生涯发展信念。生涯发展的信念是事(shì)业成功的(de)基本前提(tí)。

认(rèn)清自我。择业(yè)首先要(yào)认(rèn)识(shí)自(zì)我，了解自(zì)己的性格、气质以及能力、兴(xīng)趣、特长，给自己恰(qià)当的认知和定位，搞清适合干什么，能干什么(me)，从而(ér)确(què)定大致的选择方向(xiàng)和(hé)范(fàn)围。其次，必须(xū)明确(què)职业价值观，即确定自己在(zài)职业中最看重什么(me)。

(2)兴趣与职业的匹配；(3)特(tè)长与职业的匹配；(4)内外环(huán)境与职业相适应。职业生涯(yá)路线的选(xuǎn)择。在职业确定后，向哪一路线(xiàn)发展，此时(shí)要作出选择。

什么是(shì)职业(yè)生(shēng)涯规划

职业生涯规划是对职业乃至人生(shēng)进行持续、系统规(guī)划的过程。一个完整的职业规划包括三个要素：职业定位、目标设定和渠道设计。职业(yè)生涯规(guī)划是指分析和衡(héng)量个人职业选(xuǎn)择的主客观因素(sù)，确定个人目标并努力实(shí)现这些目标的过程(chéng)。

职(zhí)业(yè)规划又称职业生涯规(guī)划，是(shì)指在对个人性(xìng)格特点、兴趣(qù)爱好(hǎo)、成长环境、 从业经(jīng)历等因(yīn)素进行深入分析(xī)的基础上，确定个人短期和长期的事业发(fā)展目(mù)标。

职业生(shēng)涯规划是指个人发展与组织发展相结合，对决定一个(gè)人职(zhí)业(yè)生涯的主客观因素进行分析、总结和测定。

名(míng)词解释：职业生(shēng)涯(yá)规划(huà)是(shì)对职业生涯乃至(zhì)人生进行持续的(de)系统的计(jì)划的过程(chéng)。一个完整的职业规划由职(zhí)业定位、目标(biāo)设定和通道设(shè)计三个要素构成。

职业生(shēng)涯规划是什么(me)

1、职业生涯规划是指考虑个人职业目标、职业能力和职业发展路径，制定长(zhǎng)期职业规(guī)划(huà)、短期(qī)职(zhí)业(yè)目标以及一系列(liè)职业(yè)行动计划的(de)过程。

2、职业生涯规划是指(zhǐ)个人根据自身情况和发展目标(biāo)，对工作生涯进行(xíng)的(de)系(xì)统(tǒng)性设计和规(guī)划。它的目的是帮助个人(rén)在职(zhí)业选择和发展(zhǎn)上有更清晰(xī)的方(fāng)向和远(yuǎn)景，做到心中有数，步步为营。

3、职业(yè)规划(huà)又称(chēng)职(zhí)业生涯规划，是指在对个人(rén)性格特点(diǎn)、兴趣爱好(hǎo)、成长环境、 从业(yè)经历等因(yīn)素进行深入(rù)分析的基础上，确定个人短期和长期(qī)的事业发展目标。

4、职业生(shēng)涯(yá)规划(huà)（Career planning），也叫职业(yè)规(guī)划(huà)、生涯规划，就是对职业生(shēng)涯乃至人生进(jìn)行持续的系统的计划的过(guò)程(chéng)，最早起源(yuán)于1908年的(de)美国(guó)。一个完整的职业规划由(yóu)职业定(dìng)位(wèi)、目标设定和通道设计三个要素构(gòu)成(chéng)。

职业生涯规划包括什么方(fāng)面?

职业生涯(yá)规划书应(yīng)包括的基(jī)本内容有：自我(wǒ)评(píng)价(jià)、确立目(mù)标、环境评价、职业(yè)定位、实施策略、评(píng)估与(yǔ)反馈(kuì)等方面(miàn)。具体内容如(rú)下： 自我评价 一(yī)个有效(xiào)的职业生涯设计必须是(shì)在充分且正确(què)认识(shí)自身(shēn)条件与(yǔ)相关环境的基础(chǔ)上(shàng)进(jìn)行(xíng)的。

自我评估阶段，主要包(bāo)括对个(gè)人的需求(qiú)、能力等的分析，确定什(shén)么样(yàng)的职业比(bǐ)较适(shì)合自己和自己具备(bèi)哪些能力。组织与(yǔ)社会环境分析阶段：短期的规划(huà)比较注(zhù)重(zhòng)组织环境的分析，长期的规划要更多地注重社会环境的分析(xī)。

．标题：包括姓名、规划年限(xiàn)、年龄跨度、起止时(shí)间。规(guī)划年限不分长短(duǎn)，可以是半年、三年、五年(nián)，甚至(zhì)是二(èr)十(shí)年，视个人的具体情况而定。2．目标确定：确(què)立职(zhí)业方向、阶段目(mù)标和总体(tǐ)目标。

个人(rén)职(zhí)业生涯(yá)规划范文(精选6篇)

篇一：个(gè)人职业生涯规划(huà)范(fàn)文 第首先(xiān)、自我评估 自(zì)我评估(gū)包括对自己的(de)兴趣、特长、性格的了(le)解，也包括对自己的(de)学识、技能、智商、情商的(de)测试，以(yǐ)及对自己思维方式、思(sī)维方法、道德水准的(de)评价等等。

在大学生(shēng)就业形势越(yuè)来(lái)越(yuè)严峻的今天，职(zhí)业规划开(kāi)始(shǐ)成为大学生争夺(duó)战(zhàn)中的(de)另一重要利(lì)器。

下面是(shì)我整理(lǐ)的大学生的职业(yè)生(shēng)涯规(guī)划800字(精选7篇)，欢迎(yíng)大家分(fēn)享。

个人简历中的职(zhí)业生涯规划范(fàn)文1 我(wǒ)的(de)爱好：读书，运动，听音乐(lè)，交友、、、 我(wǒ)喜(xǐ)欢的书(shū)籍：《钢铁(tiě)是怎样炼成(chéng)的》 我喜欢的歌(gē)曲(qū)：年轻的战场 我的座右(yòu)铭(míng)：成功(gōng)，并不是遥遥(yáo)无(wú)期(qī)的奢求，只要你一伸手(shǒu)，就(jiù)能紧紧抓住(zhù)他。

职(zhí)业生涯(yá)规划(huà)范文2000字篇一 现今社(shè)会，人(rén)们越来越(yuè)重(zhòng)视自我的发展(zhǎn)完善和实现，这就客观(guān)的要求我们对自(zì)己的未来做出一(yī)个(gè)全方位的统筹规划，也可(kě)以说就是职业生(shēng)涯规划。

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