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公生明廉(lián)生威的意思是什么，公生明廉生威什么(me)意思,结合实际谈(tán)谈看法,面试题

　　公生明(míng)廉生威的意思(sī)是(shì)为(wèi)官公正，才能使政治清明；

　　为官(guān)清廉，才能在(zài)百姓中树立威(wēi)信。

　　据王克煜等(děng)学者考证(zhèng)这是一(yī)则明清官(guān)吏引以自戒(jiè)的座(zuò)右铭，出禧与喜的区别是什么，喜字logo设计自明朝山东巡(xún)抚(fǔ)年富之(zhī)手(shǒu)。

　　最(zuì)先立此言(yán)为碑的明代泰安(ān)知(zhī)州顾景(jǐng)祥一生(shēng)为官清(qīng)正廉(lián)明。

　　后山东巡抚(fǔ)年富用楷体书《官箴》刻(kè)石，作为(wèi)自己为(wèi)官清正廉明，刚直不阿的(de)座右(yòu)铭。

　　朱(zhū)镕基同志曾(céng)在多次(cì)讲(jiǎng)话中引用这段名言。

　　原(yuán)文：吏不畏吾严而畏吾廉，民不服(fú)吾(wú)能(néng)而服吾公(gōng)。

　　廉则(zé)吏不敢慢，公则民(mín)不敢欺。

　　公生明，廉(lián)生威。

　　释义：官(guān)吏不(bù)怕(pà)我严厉，而害怕我(wǒ)廉(lián)洁。

　　百姓(xìng)不服我的才能，而服我的公正(zhèng)。

　　为政清廉，官吏就(jiù)不敢有所怠(dài)慢(màn)；

　　办事公正，百姓就(jiù)不敢有所欺(qī)瞒。

　　为官公(gōng)正，才(cái)能(néng)使政治清明；

　　为官清廉，才能在百姓中树(shù)立威信(xìn)。

公生明，廉(lián)生威是什么(me)意思？

　　这里(lǐ)所说的(de)公(gōng)，简单理解(jiě)就是以公(gōng)心取得(dé)下级(jí)或同级(jí)的信任。

　　领导进行(xíng)决策和处理事(shì)情(qíng)的前提(tí)之一就是从绝大多数人的利益出(chū)发，为大多(duō)数人说话，立场公正(zhèng)，不偏(piān)不倚。

　　这种处事态度，必然受到广(guǎng)大群众的拥护，威望(wàng)由此而生。

　　领导(dǎo)除加强(qiáng)道德修养和能力锻炼之(zhī)外，还(hái)必须掌好权(quán)，用好权(quán)，一(yī)言出而万民齐。

　　待人处事不公(gōng)，即使本事再(zài)大，能力再强，领导也(yě)会丧失其影响力和感召力，群众也(yě)会不买账。

　　因此，领导必须加强(qiáng)自身修养(yǎng)，以(yǐ)公(gōng)正得民颤正隐心，以身正树公(gōng)正，努力建立起(qǐ)鱼水情(qíng)深的上下级关(guān)系(xì)。

　　廉洁向来是(shì)为人尊崇的一(yī)种(zhǒng)美德，在我国历史上，几乎各个朝(cháo)代(dài)的为官之(zhī)道都有“廉”的要求。

　　虽然真正做到者不多，但凡是为人敬仰的(de)清(qīng)官，无一不是廉洁(jié)自(zì)律的。

　　“廉生威”，表现为廉洁清租榜样作用所(suǒ)产生的吸引力、凝聚力和号召力(lì)。

　　领导应是廉(lián)洁自律，率先垂(chuí)范的。

　　许多优秀领导(dǎo)一生洁(jié)身自(zì)好，廉洁奉公。

　　这种廉(lián)洁榜样茄厅的作用是无穷的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁是每个领导的天职和道德的重要体现，更是对(duì)领导(dǎo)的(de)起码要求。

　　廉(lián)洁就是经济上清廉(lián)，在(zài)品德上(shàng)端正，在经济(jì)生活和(hé)精神生(shēng)活中做到一尘(chén)不染。

　　如果领导做不到(dào)这(zhè)一点，那么他在下属(shǔ)面(miàn)前(qián)就(jiù)不能树(shù)起自己的(de)威望和威(wēi)信。

　　领导(dǎo)还要靠自己的(de)成绩为(wèi)自己壮威。

　　创实绩，留业绩，这是(shì)领(lǐng)导发展(zhǎn)事业的落脚点(diǎn)，是下(xià)属评价领导(dǎo)的(de)重点，也是一个领导多方面素质的(de)综合体(tǐ)现(xiàn)。

　　领导(dǎo)把一(yī)个单位的工(gōng)作(zuò)搞好了，下级自然会认(rèn)为你(nǐ)有本(běn)事(shì)，是好领导。

　　下属最重实效，领导光是洁(jié)身自好，不(bù)干工作，或整天(tiān)忙忙碌碌(lù)，没业绩，下级充其量说你是“好(hǎo)人(rén)”，决不会说你是好官。

　　作为领导，千道理、万道理，业绩(jì)才(cái)是硬道理。

　　如果业绩(jì)平平，山河依旧，甚至(zhì)成事不足，败事有(yǒu)余，不仅无威望可(kě)言(yán)，还要被群(qún)众责骂。

　　领导(dǎo)的实绩(jì)不只是(shì)关乎个人形象，更(gèng)是凝聚人心的关键。

　　领导的威望(wàng)，在(zài)很大程度上取决于你为单位创造了多大(dà)的财(cái)富，业绩非常大，那么，你就(jiù)自然而然地赢得了大(dà)家的仰慕。

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