国(guó)务院办公厅发布关于优化调(diào)整(zhěng)稳就业政策措施(shī)全力促发展(zhǎn)惠民生的通知(zhī)。通知提出，支(zhī)持国(guó)有企业扩大招聘规(guī)模(mó)。对按(àn)照工资效益联(lián)动机制确定(dìng)的工资总额难以满足扩大(dà)高校毕业生招聘需求的(de)国有企业(yè)，经履行出资人职责机构(gòu)或其他企业主管(guǎn)部门同意，统筹考(kǎo)虑企(qǐ)业(yè)招聘高(gāo)校毕业(yè)生人(rén)数、自然减员情况和现(xiàn)有职工工资水(shuǐ)平等因素，2023年可(kě)给予一次性增人(rén)增资，核(hé)增部(bù)分据实(shí)计入工(gō蘑菇头比较大做起来，女不怕粗短就怕蘑菇头ng)资总(zǒng)额并作为下一年度工资(zī)总(zǒng)额(é)预算基数。稳定机关事业单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编(biān)制存量，统筹自然(rán)减员(yuán)，加(jiā)大补(bǔ)员(yuán)力度，稳(wěn)定招(zhāo)录、招聘高校毕业生规模，合(hé)理确定招录、招聘时间。

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