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茶名如鱼水是什么茶 如鱼水是什么品种 唐岩回归200天,陌陌再难躺平

  唐岩(yán)回归半(bàn)年之后,陌陌正(zhèng)在筹(chóu)划它的(de)第5次出海。

  时代财经从多位(wèi)陌陌(mò)内(nèi)部员工处获悉,近两个月内,陌陌已经迅速启动了三四个(gè)不同(tóng)的(de)出海项目,瞄准中(zhōng)东(dōng)、北非等地(dì)市场,目(mù)前(qián)均已走到立项阶段。这(zhè)些项目的(de)领头人均被(bèi)视为唐岩心腹,甚(shèn)至还包(bāo)括唐(táng)岩的助理。在公司内部(bù),这被(bèi)普遍认为是唐岩押注(zhù)出海决心的体(tǐ)现。

  从某种(zhǒng)程(chéng)度上来说,在国内(nèi)社交格局基本(běn)已定、监管(guǎn)不断(duàn)加(jiā)强的当下,奋力出海几乎是(shì)唐岩拯(zhěng)救陌陌的最(zuì)佳选择。

  这(zhè)家成立于2011年的陌生人社(shè)交巨头,已经在舒适区里待了太久。成(chéng)立至今,陌陌几乎从未(wèi)遭遇过战(zhàn)争,先发优(yōu)势让(ràng)它在成立之初茶名如鱼水是什么茶 如鱼水是什么品种迅速积累(lèi)大(dà)量用户,稳坐陌(mò)生人社交(jiāo)赛道的头把交椅,随后又及(jí)时转(zhuǎn)型(xíng)秀(xiù)场直(zhí)播(bō),依(yī)靠庞大(dà)的(de)用户体量成功抓(zhuā)住一只商业化的(de)“现金牛(niú)”。

  直至今日,陌(mò)陌现金(jīn)流(liú)依然稳定(dìng)、充足。在Non-GAAP(非美国通用会计(jì)准则)计量(liàng)标(biāo)准下,自2015年实现(xiàn)盈利以来(lái),陌陌(mò)已(yǐ)经连续32个季度持续盈利(lì)。放眼望去,没有哪个互(hù)联网公(gōng)司能做到如此,更何况(kuàng)它账上还趴着133亿(yì)元(yuán)现(xiàn)金和短(duǎn)期投(tóu)资(zī)。

  但(dàn)在平静(jìng)的水面之下,陌陌危(wēi)机四(sì)伏(fú)。在(zài)产品端,公司成立12年,主力产品还(hái)是陌(mò)陌(mò)App,这款(kuǎn)产品自2018年(nián)月(yuè)活突破1亿以后几乎再无明显增长,甚至开始出现下滑(huá),2022年四季(jì)度,陌陌App月(yuè)活跌至9460万。抖音、快(kuài)手等电商直播强势崛起之(zhī)后(hòu),陌陌仰仗的(de)秀场直播(bō)开始显(xiǎn)露(lù)疲态(tài),公司营收已经(jīng)连续三年(nián)下滑,且始终(zhōng)未能找(zhǎo)到新的增(zēng)长点。

  毋(wú)庸置疑,陌陌正在走(zǒu)向暮年。对(duì)此(cǐ),公司管理层也(yě)毫(háo)不避讳。王力两年前接任陌陌CEO时就曾对(duì)《晚点》表示,他对陌陌(mò)没有什(shén)么特别的情感,整个公(gōng)司都非(fēi)常平淡,就像一(yī)个(gè)人(rén)平静地接受(shòu)衰老,一天比一天近(jìn)。

  2021年8月,为抵抗这种衰老(lǎo),王(wáng)力推动(dòng)陌陌(mò)改名挚(zhì)文集团(tuán),将(jiāng)产品与公(gōng)司(sī)加以(yǐ)区隔(gé),希望(wàng)借此逐渐摆脱对陌(mò)陌App单一产品的依赖,找到新(xīn)的增长曲线。只可惜,这样(yàng)的刺激(jī)还不足以给(gěi)陌陌带来实质性(xìng)改变(biàn)。

  一年之(zhī)后,王力因健康原(yuán)因辞去公(gōng)司CEO一(yī)职,由董(dǒng)事长唐岩(yán)接任。创始人躬(gōng)身入局,迷路的(de)陌(mò)陌能找(zhǎo)到(dào)正确的航向吗?

  大规模裁员,陌(mò)陌开始变(biàn)卷

  “公司开始卷(juǎn)起(qǐ)来了。”这是(shì)唐(táng)岩回归后,陌陌员工的第(dì)一感受。

  在(zài)很(hěn)长一段(duàn)时间内,陌陌在北(běi)京互联网行业都是中厂“小(xiǎo)而美”的代名词。工作时间(jiān)稳定,朝十晚七极少加(jiā)班,在陌陌(mò)工作的张(zhāng)超对时代财经表示,“曾经七点一过,领导就不(bù)可(kě)能在工位上发现(xiàn)我了(le)。”

  待遇上,公司稳定(dìng)的16薪(xīn)再叠(dié)加上季度奖金,虽然比不过腾讯、阿(ā)里(lǐ)、字节等大厂,但在同(tóng)量级企(qǐ)业(yè)里(lǐ)依(yī)旧保持竞争力。每年年会,陌陌还会固定(dìng)给每(měi)一位员工(gōng)发(fā)一台iPhone,即便在互联网大厂(chǎng)纷(fēn)纷高举降本(běn)增效大旗(qí)缩减(jiǎn)福利的2022年,这项传统也(yě)没有改变(biàn)。

  在公司顶峰的2018年,陌陌还曾带领全球超1600名员工,从北京(jīng)、上海、成都、新德里(lǐ)、吉隆坡等多个(gè)城(chéng)市出发,搭(dā)乘82架(jià)次航班到日本东京(jīng)集中团建(jiàn),一次(cì)性包下了(le)当(dāng)地近800间酒店客房。这场盛大(dà)的狂欢,吸引了不少艳羡的目光。

  但(dàn)从去年10月开始,陌陌员工“躺平”的日子结束了。回归的唐岩(yán)开始(shǐ)出现在具体的业务层会议上,直接听(tīng)取来自一线的汇(huì)报,并不时做出辛辣点评,甚至在会(huì)议上怒(nù)斥相关负责人。类(lèi)似情况在此前王力(lì)任(rèn)期内几(jǐ)乎从未发(fā)生(shēng)。

  “王(wáng)老(lǎo)板比较peace(温(wēn)和(hé)),而(ér)且也不(bù)喜欢(huān)越级管理。”一名资(zī)深员工向时代(dài)财经表示。

  压力自上而下传导,员工加班明显多了起来(lái)。大量(liàng)的需求随(suí)着会议袭来,张超(chāo)现在每天最早也要(yào)九点才能离开公司。

  此外,陌陌还同步开(kāi)启了大规模的裁员动(dòng)作(zuò)。去年10月,与唐岩一同回归的还有他的妻子张(zhāng)思川。她被任(rèn)命为(wèi)挚文集(jí)团(tuán)的COO,并(bìng)接手行政、采购等工作,在其带(dài)领下,陌陌加速降本增效。多名(míng)陌陌员工对(duì)时代财(cái)经证(zhèng)实,2023年公司(sī)启动裁(cái)员,范围(wéi)覆(fù)盖大部分部门(mén),一些职(zhí)能部门甚至直接被砍、合并。

  极力寻求业务增长点的唐岩,正在奋力推动公(gōng)司创新齿(chǐ)轮转动。半年时间内,唐岩接手了陌(mò)陌(mò)创新(xīn)事(shì)业部,并在公司内部发(fā)起三(sān)次创业营(yíng)活(huó)动,鼓励员工提出新的(de)创意(yì),试图(tú)从中孵化(huà)出(chū)新的机会。

  当公司(sī)不再是一(yī)滩死水,机会随之而(ér)来。张超告诉时(shí)代财经,如果不是唐岩的回归,他极有可能因(yīn)没有发展前景而离(lí)职。但唐(táng)岩回归后的一系(xì)列举措,打消了他的念头。他(tā)希望再赌(dǔ)一(yī)把,看陌陌能不能继续向上。

  “唐岩(yán)的人格魅(mèi)力很强大,业务会上他都能一(yī)针见血地(dì)指出问题(tí)核心所在(zài),对(duì)不同业务的理解也都很透彻。我肯定更愿(yuàn)意跟着唐岩一起干,起码大方向上感觉(jué)不会(huì)出错(cuò)。相比(bǐ)之下,入职这么几年我基本没有接触过王力。”张超如此表示(shì)。

  某种程度上(shàng),这正是创始(shǐ)人(rén)与职业经(jīng)理人的区别。前(qián)者往(wǎng)往代表着开疆拓土,打破陈规,从无(wú)到有;而后(hòu)者(zhě)却是预算管理,风险控制,按部就班(bān)。唐岩通(tōng)过自己的(de)回归(guī),再次吹响(xiǎng)了陌陌冲锋的号角。

  可惜的是,其首战就遭遇不顺。今年1月,挚(zhì)文集团正式(shì)推出的(de)虚拟(nǐ)社(shè)交 App“壳(ké)儿”,主打“AI 绘(huì)图”和“动态捕(bǔ)捉”两大技术(shù)场景落地。然(rán)而(ér),这(zhè)一新作没能打(dǎ)响任何水花(huā)。据点点数据统计,上线至今该APP仅获(huò)得不到2万次(cì)下载(zài)。

  事实上(shàng),被唐(táng)岩接管的创新(xīn)事业部自成立(lì)以来,已先后孵化了(le)照片交友软件(jiàn)咔咔、声音交友软件赫兹、互动拍照(zhào)软件(jiàn)贴贴、换脸软(ruǎn)件ZAO、种草社区树莓、婚恋(liàn)交友软件对对等众多(duō)新项目,但至今无(wú)一爆款。

  5次出海(hǎi),前4次已(yǐ)经(jīng)失(shī)败(bài)

  如今的业内共(gòng)识是,社交(jiāo)寡(guǎ)头格局已定(dìng),后(hòu)来者机会(huì)寥(liáo)寥。如(rú)今活跃在公众(zhòng)眼(yǎn)中的社交“第二(èr)梯队”创新产品,如Soul、映(yìng)宇(yǔ)宙(zhòu)等,基本也都(dōu)诞生在2017年(nián)前后。

  国(guó)内市场突破难寻(xún),唐岩将重心转向(xiàng)海(hǎi)外实属必然。可问题(tí)在于,此(cǐ)前十年(nián)陌陌曾(céng)连(lián)续四次出海,几乎(hū)均为败局。如(rú)今(jīn)陌陌再(zài)次重启出(chū)海战略能否成(chéng)功,还要打上(shàng)一个问号。

  陌(mò)陌(mò)的前两次出海发生在2012年、2014年,曾分别(bié)推出自(zì)己的(de)英文版复制品MO,以及将基于地理位置匹配的聊天室Blupe投放(fàng)到(dào)北美市场。然而,受限于(yú)文化(huà)差异,以及较发达地区相对老(lǎo)旧的产品形态,这些应(yīng)用并(bìng)没有打开(kāi)海外(wài)陌生人社(shè)交市场大门,草草收场。

  2019年,在Mico、Yalla、Bigo、Holla等一众国内社交厂(chǎng)商(shāng)在东南亚、中东等新兴市场尽享出海红利之后,陌陌迅速重(zhòng)启海外战略,在印尼、菲律宾等地上线(xiàn)了一款功(gōng)能上有些像(xiàng)早(zǎo)期陌陌(mò)的陌生人社交产品Olaa。

  但类似的产品形(xíng)态已经被有“海外(wài)版陌(mò)陌(mò)”之(zhī)称的Mico跑通,迎头撞上的(de)陌(mò)陌在(zài)市(shì)场认知、本(běn)地化(huà)运营(yíng)等多个(gè)方面均处于劣势(shì),最(zuì)后也(yě)以失(shī)败(bài)告终。

  唯一至今留(liú)有火种的是陌陌的第四次出海(hǎi)。

  2020年初(chū),陌陌(mò)再次组建起一个50余人的出海业务(wù)部,推(tuī)出了两款瞄准(zhǔn)中东市场(chǎng)的出(chū)海陌生人社(shè)交产品Voga和Soulchill。其中,Voga是(shì)一款游戏化社交产品(pǐn)。然而(ér)在中东(dōng),同类产品市场(chǎng)份额早已被2016年开始出海(hǎi)的Yalla等国产(chǎn)厂(chǎng)商分割(gē)完(wán)毕。玩法(fǎ)缺乏创新的Voga没有任何优势,迅速消失。

  只有(yǒu)被认为是海外版(bǎn)Soul的Soulchill留存至今。其(qí)依靠陌(mò)生人语聊(liáo)社交方式,避开了中东地区的宗教(jiào)文(wén)化约(yuē)束,在没(méi)有同(tóng)类竞品的情(qíng)况下(xià)迅速打(dǎ)开市场。据内部员工透露,目前Soulchill的产品规模(mó)至少可以排到中(zhōng)东市场前(qián)三。

  这(zhè)一仅存的硕果,却存(cún)在营收结构的症结。前(qián)陌陌(mò)员工佳睿向时代(dài)财经透露,Soulchill流水虽(suī)高,但(dàn)其绝(jué)大(dà)部分收益用于与公(gōng)会、主播分成,以换取(qǔ)他(tā)们的(de)合(hé)作,如此一来产(chǎn)品(pǐn)便(biàn)难以(yǐ)盈利。

  2022年6月(yuè),挚(zhì)文集(jí)团(tuán)曾表(biǎo)示(shì)公司(sī)采(cǎi)取了降低分成比例的策(cè)略,Soulchill亏损规模才环比大幅(fú)缩(suō)窄。

  而(ér)除(chú)此以外,陌陌出海业务只剩一个收(shōu)购而来的探探海外版(bǎn)还(hái)在持(chí)续(xù)运营(yíng)。曾有消息指出,自2021年7月以来(lái),探探(tàn)海外版在印尼市(shì)场下载及活跃用户(hù)规模已超(chāo)越Tinder,并在印度和马(mǎ)来(lái)西(xī)亚等东南亚市场勉强站(zhàn)稳脚跟。

  在佳睿看来,陌陌出海困(kùn)难源于公司战略失误。长期以(yǐ)来,管理层(céng)对于(yú)出海业(yè)务并不重视,乃(nǎi)至于在(zài)很(hěn)长一(yī)段时间内,公司出海产品(pǐn)的优先级都要低于其他国内创新产(chǎn)品。“陌陌在海外业务上的投资太慎重了(le),好几个海外业务只投了十几万元试水(shuǐ),看到没有水花就(jiù)被放弃了。”

  哪怕到(dào)了(le)2021年,王(wáng)力在接(jiē)受(shòu)采访时(shí)还在(zài)强调(diào),“我其实不茶名如鱼水是什么茶 如鱼水是什么品种建议出海,因(yīn)为我觉得(dé)国内市(shì)场还没有到一个特别(bié)成熟的(de)状态。”“只有(yǒu)打通美国(guó)市场(chǎng),你的产(chǎn)品才(cái)有辐射能(néng)力,去做一个印度市场有什么用呢(ne)?”

  战略(lüè)上的失误导(dǎo)致陌(mò)陌错过了最好的出海时(shí)机。

  自2016年国内(nèi)厂商冲向社(shè)交赛(sài)道以(yǐ)来,7年(nián)时间已过,如今摆在唐岩面前的,已(yǐ)是一个群狼环绕的红海市场(chǎng),要从中(zhōng)虎口夺食并(bìng)不容易。缺乏积累的陌陌必须(xū)加大各方资源投入,在奋力(lì)突破文化壁垒的同(tóng)时(shí),做出(chū)产(chǎn)品形态跟玩法上的(de)创(chuàng)新,才(cái)有可(kě)能成功。

  于(yú)唐岩(yán)而言,充裕的现金(jīn)流成为(wèi)最后的底牌,当下陌陌的境遇还远称不上是绝境(jìng)。但面对摆在陌(mò)生人社交(jiāo)赛道(dào)眼(yǎn)前的限制和天花板,留给其试错和(hé)调整的时间已经不(bù)多了。

  (应(yīng)受访者(zhě)要(yào)求,文中人(rén)物均(jūn)为化名)

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