金融界6月2日消息 民政部等四(sì)部门发布关于做好2023年普通高(gāo)校毕业生到城乡社(shè)区就(jiù)业工(gōng)作的(de)通知(zhī)。其(qí)中(zhōng)提出，加大从高校毕业生(shēng)中定(dìng)向招聘(pìn)社区专职工(gōng)作人员(yuán)的工(gōng)作力度，综合(hé)考虑本地高校毕业生数(shù)量、报考社区专职(zhí)工作人员(yuán)意愿等因(yīn)素，科(kē)学设(shè)定定向招聘高校毕(bì)业生的社区专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位（以下简称“定(dìng)向招聘(pìn)岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工作人(rén)员定向招聘2023届高校(xiào)毕业(yè)生工作(zuò)须(xū)于8月31日前完成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

　　具(jù)体通知如下：

　　一、统筹做(zuò)好社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员招聘工(gōng)作。各地要对(duì)照“十四五”期末每万城(chéng)镇常住人口拥有社区工(gōng)作者18人的(de)规划(huà)目标，进一步充实社区(qū)工(gōng)作力量(liàng)，统筹社区专职工作(zuò)人员现有空岗(gǎng)待招聘、因(yīn)退休离职待招聘、新增待招聘岗位(wèi)等需求(qiú)，科学(xué)拟订本地区2023年(nián)社区专职工作人员年度招聘(pìn)计划。以县(xiàn)（市(shì)、区、旗）为(wèi)单(dān)位(wèi)，统(tǒng)一规(guī)范社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员选聘(pìn)程(chéng)序和资格条件(jiàn)，由民(mín)政(zhèng)、人力资(zī)源社会保障等部门共同组织实(shí)施。原则上2023年所有新招聘社(shè)区专(zhuān)职工作人员岗位全(quán)部面向高校毕业(yè)生开放(fàng)。鼓励具(jù)备条件的(de)行政村积极吸纳高校毕(bì)业(yè)生到村担(dān)任村务(wù)工作者(zhě)。

　　二、重(zhòng)点做好定向招聘高校(xiào)毕业生工作。加大(dà)从高校毕业生中定向招聘社(shè)区专职(zhí)工作(zuò)人员的工作(zuò)力度(dù)，综合考虑本地(dì)高(gāo)校毕业(yè)生数量(liàng)、报考社区专职工作人员(yuán)意(yì)愿等(děng)因素，科学(xué)设定定向(xiàng)招聘高校毕业生的社区专职工作人员岗(gǎng)位(wèi)（以下简称“定向招聘(pìn)岗位(wèi)”）数(shù)量，鼓励2023年(nián)定向(xiàng)招聘岗位(wèi)数(shù)量不少于2022年。各(gè)地社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员定向招聘(pìn)2023届高校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位优先(xiān)向困难高校毕业生(shēng)倾斜。

　　三、发展城乡社(shè)区(qū)服务吸纳(nà)就业。贯彻落(luò)实(shí)《“十四五”城乡社(shè)区(qū)服(fú)务体系比玉皇大帝还大的是谁，比玉皇大帝还厉害的是谁建设规划》，鼓励在社区发展养老、托育、家政、物业、健康等(děng)生活性(xìng)服务，支持相关企业、事业单位(wèi)、社会组织在城乡社(shè)区设置服(fú)务(wù)网点或开展社(shè)区服(fú)务，对吸纳高(gāo)校(xiào)毕业生就业的小微(wēi)企业，符合条件的按规定(dìng)落实社会保险补贴等帮扶政策。高(gāo)校毕(bì)业生在城乡社区服务领(lǐng)域(yù)创业，符合条(tiáo)件(jiàn)的，可申请最高20万元(yuán)的(de)个人创业担保贷款，由财(cái)政(zhèng)给予贴息；鼓励利(lì)用社区综合服务设施为高校毕(bì)业生在城乡社区服务领域创业提(tí)供(gōng)必要的场地支持。高校(xiào)毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区服务领(lǐng)域灵活就业(yè)的，符(fú)合条件(jiàn)的可申请(qǐng)获(huò)得社(shè)会保险补(bǔ)贴。

　　四、开(kāi)发(fā)社会工作岗(gǎng)位拓展就业(yè)空间。进一(yī)步增加社会工(gōng)作就业岗(gǎng)位，引导高(gāo)校毕业生到乡镇（街道）社(shè)会工(gōng)作(zuò)站开(kāi)展服务。鼓励(lì)各地(dì)对接辖区内(nèi)高校，在社会工(gōng)作服务平台中打造(zào)“研(yán)究生工作站”、“大学(xué)生研(yán)学实(shí)践(jiàn)基地(dì)”、“双交(jiāo)流基地(dì)”等(děng)“政社校(xiào)”合作平台(tái)，探索社会(huì)工作(zuò)高层次人才资源集聚和(hé)合作(zuò)机制，为吸引(yǐn)社会工作专业高校毕业生到(dào)基层就业创(chuàng)造(zào)积(jī)极条件。

　　五、设(shè)立就业见习岗(gǎng)位促进就业。积极组织社会组织(zhī)、城乡社(shè)区(qū)组织(zhī)、社区服务类(lèi)企业等参(cān)与“百(bǎi)万就业见习岗位募集计(jì)划”，开发一批就业见习岗位(wèi)，引(yǐn)导(dǎo)高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)到城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)实践服(fú)务、增进了解，激(jī)发到社区(qū)就(jiù)业的热情。对(duì)见习单位按规定落实就业(yè)见习补贴和激励推动政策，对(duì)城(chéng)乡社(shè)区组织见习期满的见习(xí)人员，可按规定同等条(tiáo)件下优先(xiān)招录为社区(qū)专职工作(zuò)人员。

　　六、加强高(gāo)校毕(bì)业生教(jiào)育引导。各地各高校(xiào)要强(qiáng)化对在校大学生的(de)理(lǐ)想信(xìn)念和思想教育(yù)，引导在校大(dà)学生树立科(kē)学的就业观和成才观(guān)，激(jī)励高(gāo)校毕业(yè)生积极投身城(chéng)乡社区等基层(céng)一线锻炼锤炼(liàn)、成长成才。要进(jìn)一步(bù)开发(fā)社区治理和(hé)服务相关理论和实践课程，在城乡社区设立实(shí)习实践基地(dì)，组(zǔ)织在校(xiào)大(dà)学生走进城乡社(shè)区，开(kāi)展(zhǎn)实(shí)习实践、志愿服务(wù)、社会公益(yì)等活动(dòng)，培(péi)养做群(qún)众(zhòng)工作(zuò)、链(liàn)接资源、提供服务、化(huà)解矛盾的能力；鼓励社会(huì)资本设立社(shè)区(qū)创新(xīn)专项基金，在(zài)高(gāo)校(xiào)教师指导(dǎo)下(xià)组建创新团队，以乡村产业振(zhèn)兴、智(zhì)慧社区(qū)建设(shè)等为(wèi)重(zhòng)点开(kāi)发便于就业创(chuàng)业(yè)的项目(mù)，激(jī)发(fā)高校毕(bì)业生在城(chéng)乡社区创(chuàng)新创业的(de)热情。

　　七、强化社区就(jiù)业(yè)服务(wù)指(zhǐ)导。各地公共就业人(rén)才服(fú)务机(jī)构要及时收集社区岗位招聘信(xìn)息，通过线上线下各(gè)种途(tú)径(jìng)向社会(huì)公开发(fā)布。国家大学生就业服务平(píng)台、高校(xiào)毕业生就(jiù)业服(fú)务(wù)平台要(yào)设立高(gāo)校毕(bì)业生城(chéng)乡(xiāng)基层就业岗位发布专(zhuān)题，汇(huì)集发布各地社区专职工(gōng)作人(rén)员(yuán)招聘信息(xī)。各(gè)地民政部门要做好社区专(zhuān)职(zhí)工作人员相关信息的收集和对接，围绕社区专职工作人员工作(zuò)性质(zhì)、工作职责、职业发展路径、薪(xīn)酬(chóu)待遇等高校毕业(yè)生关心的重(zhòng)点问(wèn)题(tí)加大宣传(chuán)力度，可采取随岗(gǎng)位需求(qiú)信息一并推送至就业服(fú)务(wù)平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒体平台宣传(chuán)发布等多种(zhǒng)形式，增进(jìn)高校毕业生对社区专职工作人员(yuán)职业(yè)的了解。各(gè)地教育、人力资源社(shè)会保障部门和(hé)各高校要主动创造条件(jiàn)，为(wèi)面向(xiàng)高校毕(bì)业(yè)生精(jīng)准推送社区就业信(xìn)息、提供社区就(jiù)业服(fú)务指导(dǎo)予以支持和保(bǎo)障(zhàng)。

　　八、营造拴心留人的良(liáng)好环境(jìng)。以县（市(shì)、区、旗）为单位，做好新入职社区专职工作人员的高校毕业生(shēng)（以下(xià)简称“新入职高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)”）初(chū)任培训工作，原(yuán)则(zé)上(shàng)在入职6个月之内(nèi)开(kāi)展3至5天(tiān)的(de)集中(zhōng)脱产(chǎn)培训(xùn)，灵(líng)活采用以老带新、观(guān)摩学习(xí)等形式开展结对帮带培(péi)训，帮助(zhù)新入职(zhí)高校毕业生尽快熟悉(xī)社区(qū)情况、投入社区工作。加强对新入(rù)职高校(xiào)毕业生的关心关爱(ài)，在工作(zuò)生(shēng)活(huó)心理(lǐ)等方面对(duì)其(qí)给予支持(chí)和帮助。加大从(cóng)优秀城乡(xiāng)社区工作者中招录（聘）公务员或事业单位(wèi)工作人员特别是(shì)街道（乡镇(zhèn)）干部力度(dù)。大力宣传高校(xiào)毕业生在社区(qū)就(jiù)业创(chuàng)业的优秀典型和先(xiān)进事迹，营造广大(dà)青年投身城(比玉皇大帝还大的是谁，比玉皇大帝还厉害的是谁chéng)乡社区建(jiàn)设(shè)增长(zhǎng)才干(gàn)、实现价值的良好氛围。

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