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耐克和aj哪个档次高,耐克和aj的区别鞋标 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当(dāng)兵多久回家一次(cì)?是没有特殊情况,是不(bù)可以回家的。关于(yú)当兵多久回家一次以及当兵(bīng)多久回家(jiā)一次新(xīn)兵,当兵多久回家(jiā)一次过(guò)年呢(ne),当(dāng)兵多久回家一次比较(jiào)好(hǎo),当兵多久回(huí)家一(yī)次(cì)体检(jiǎn),当兵多会(huì)儿可(kě)以回家一次等问题,小编将为你整理以(yǐ)下的知识(shí)答(dá)案:

嫁(jià)给(gěi)当兵12年的人好吗

  嫁(jià)给当兵(bīng)12年的人好的。

  挺(tǐng)好的呀,当兵不(bù)是挺好的吗(ma)?你可以(yǐ)看(kàn)看对方(fāng)人品咋样,男人当过兵还行(xíng),试着了解相处看看。记得(dé)采(cǎi)纳哦,谢谢。

当兵多久回(huí)家一次

  是没有特殊情况,是不可以回家(jiā)的。

  没有(yǒu)特殊情(qíng)况,是不(bù)可以回家的。

  两(liǎng)年义务兵役期间是(shì)没(méi)有探亲(qīn)假(jiǎ)的。

  但是家庭遭遇重大(dà)变故的(直系亲属去世(shì)),可以请事假(jiǎ)15天(tiān)。

  士官按照下列(liè)规定,享受(shòu)探亲假和休(xiū)假的待遇(yù):

  (一)未婚士官与(yǔ)父母不在一地(dì)生(s耐克和aj哪个档次高,耐克和aj的区别鞋标hēng)活的,下士任期(qī)内享受(shòu)两次探望父(fù)母假,每次(cì)假期20日;中士(shì)以上士官每年享受一次探望父母假,假期(qī)30日。

  已婚士官与父母不在一地生活的,每两年(nián)享受一次(cì)探望父母(mǔ)假,假期(qī)20日。

  (二)已婚士官与配偶不在一(yī)地生活的,每年享(xiǎng)受一次探望配偶耐克和aj哪个档次高,耐克和aj的区别鞋标假,假期40日(rì)。

  (三(sān))已婚(hūn)士(shì)官(guān)与配(pèi)偶、父母不在一(yī)地生活,但(dàn)其配偶(ǒu)与其(qí)父母或者父母一方居住在一地(dì)的,只享受探望(wàng)配偶的(de)假期(qī);与(yǔ)配偶、父母(mǔ)均不在一地生活,一(yī)年(nián)内同时符(fú)合探望配偶(ǒu)和探望(wàng)父母(mǔ)条件的,只享(xiǎng)受(shòu)一次(cì)探(tàn)亲假,假期45日。

  (四)不享受探望父母假和探望配偶假的(de)高(gāo)级士官,每(měi)年享受一次休假,服现役不满20年的假期20日,满20年的(de)假期30日(rì)。

  士(shì)官探亲假(jiǎ)期(qī)不含途(tú)中时(shí)间,往返路(lù)费按照规(guī)定(dìng)的(de)标准报销。

  对在高原(yuán)、边(biān)海防和特殊岗位工作的士官,可以适(shì)当增加假(jiǎ)期(qī),具体办(bàn)法(fǎ)由(yóu)总参谋(móu)部规定。

入伍优待政策有哪些

  1、优先征集

  优先报名应(yīng)征、优先体检(jiǎn)政考、优(yōu)先(xiān)审批定兵、优先安排使用。

  男性大学生合格(gé)一个、批(pī)准入伍一个(gè)。

  2、保留学籍

  应征(zhēng)入伍服(fú)义务兵役前正在高校(xiào)就读的学生(含高校新(xīn)生(shēng)),服役期间按规定保留学籍或入学资(zī)格,退役(yì)后2年(nián)内允许复学或入学。

  3、按期毕(bì)业

  当(dāng)年上(shàng)半年批准入伍的高职(专科)、中职(中(zhōng)专、技校)毕业班学生(shēng),已完成专业(yè)培训教学培养计划规定要求(qiú),仅需完成(chéng)毕业(yè)实习(xí)即(jí)能够毕业(yè)的,其毕(bì)业实习(xí)可在部(bù)队完成,所在学校(xiào)可(kě)按(àn)学制规定颁发毕业(yè)证书,享受应届毕业生入伍有关优惠政(zhèng)策(cè);上半(bàn)年被批准(zhǔn)入(rù)伍的普通本科及以上毕业班学生,完成(chéng)专业理论课程的学习(xí)与(yǔ)相关(guān)学习、毕业设计和论文答辩(biàn)合格,符(fú)合毕(bì)业条件(jiàn)的,学校应当准予毕业,享(xiǎng)受应届毕(bì)业生入伍相关待遇(yù)。

  4、报考(kǎo)军校

  在(zài)校大学生(shēng)可(kě)以报(bào)考军队院校(xiào),年龄不超(chāo)过23周岁(suì);全(quán)日(rì)制大专(zhuān)毕业生士兵(bīng),可以参加军队本(běn)科层(céng)次招生考试(shì),年龄(líng)不超过24周岁,少数民(mín)族年龄再放宽1岁。

  5、保(bǎo)送军校

  作战部(bù)队战斗班(bān)班长或技术(shù)尖(jiān)子,年(nián)龄不超过(guò)25周(zhōu)岁,表现优秀的(de)可以保(bǎo)送入军队院校学习,培训合(hé)格后提拔(bá)为军官。

  获得(dé)二(èr)等功以上奖励,驻边(biān)远艰苦地区部队以及少数(shù)民族选拔对象可放宽到26周岁。

  6、直接提干

  参(cān)加全国(guó)统一高考,本科(kē)第一批、第二批(pī)、第三批(服役期间(jiān)表(biǎo)现特(tè)别优秀的)录取(qǔ)且取得全日(rì)制本科学历和学士(shì)学位的毕业(yè)生,参加(jiā)全(quán)国硕士研究生(shēng)招生统一考试且取得全日制研(yán)究生学历的毕业(yè)生,服(fú)役期间表现优秀的可以直接提干。

  本科毕(bì)业的(de)年龄不超(chāo)过(guò)26周岁(suì),硕士研究生毕业的(de)年(nián)龄(líng)不超过29周岁。

  其中,获得二等功以上(shàng)奖励的,被树为(wèi)重(zhòng)大典(diǎn)型、表彰为(wèi)英模人(rén)物的,驻国(guó)家三(sān)类以(yǐ)上(shàng)艰苦偏远地区、少(shǎo)数民族聚居区(qū)部队(duì)且为(wèi)少数民族的,年龄可以放宽1岁。

  7、选改士官(guān)

  具有(yǒu)全日制大专以上学历的(de)优(yōu)先选(xuǎn)取士官,首次选取为士官,在(zài)授予士官军衔和确定(dìng)工资起点时,地方(fāng)高校(xiào)学习(xí)时间视同服(fú)役时间。

  8、指令(lìng)安置

  服(fú)现(xiàn)役满12年的士官、服现役(yì)期间荣立(lì)二等功以上奖(jiǎng)励的或(huò)者(zhě)战时荣立三等功以(yǐ)上奖励(lì)的、因战致残(cán)被评(píng)定为5级至(zhì)8级残疾等级的(de)、是烈士子女的(de)退役(yì)士兵由政府指令性安(ān)排工作(zuò)。

  9、定向考(kǎo)录

  全(quán)省公务员录(lù)用(yòng)考试中,由(yóu)我省征集入伍、服(fú)役5年(含)以上且符合其他资(zī)格条(tiáo)件的高校毕业生退役士(shì)兵(含退役(yì)复学毕业生),可(kě)以报考面向服务基层项(xiàng)目人员定向招录的职位(wèi),同大学(xué)生村官等服务基层(céng)项目人(rén)员共享(xiǎng)15%左右的(de)公务员(yuán)定向招录计划;政法干警、专武干部和(hé)公(gōng)安(ān)机关特警岗位(wèi)优先(xiān)安排一(yī)定(dìng)比例用(yòng)于招录高校毕业生士(shì)兵。

  高校每年招聘(pìn)辅导员时,符合招聘条件的退役高校毕(bì)业(yè)生(shēng)同等条件下(xià)优先录用。

当兵多久回家一次(cì)

  当兵多久回家一次。

  两(liǎng)年义务兵(bīng)没有休假和探亲假的。

  士官假期分为探(tàn)亲假(jiǎ)和休假《规定》明确士官(guān)享受(shòu)假期的种类为两项(xiàng),即探亲假(探望(wàng)父(fù)母和(hé)配偶)和休假(jiǎ)。

  其中,休假只限(xiàn)高级士官享受。

  士(shì)官探亲(qīn)假的基本(běn)假(jiǎ)期,按(àn)照服(fú)役年限和(hé)婚(hūn)姻状(zhuàng)态确(què)定:未婚士官,一级的任期内享受两次探望父母假,每(měi)次(cì)假期(qī)20天;二级以(yǐ)上的每(měi)年享(xiǎng)受一次探望父母假(jiǎ),假(jiǎ)期30天(tiān);五(wǔ)级士(shì)官(guān)每(měi)年休假20天(tiān),六级士(shì)官(guān)每年休假30天(tiān);已婚士官,与配(pèi)偶不在一(yī)地生活(huó)的,每年享(xiǎng)受一(yī)次探(tàn)望配(pèi)偶假,假期(qī)40天;与(yǔ)父母不在一(yī)地生活的,每两年享受一次(cì)探望(wàng)父母假,假期20天。

  士官探(tàn)亲休(xiū)假假期不含国家法定节日的放假时间。

  《兵役法》第五十三条(tiáo) 国家(jiā)保障现役军人享有与其履行职责相适应的待遇。

  现役军人(rén)的待遇应当与国民经济发展相协调,与社会进步相适应。

  军官实行职务军衔等级工资制,士官实行军衔(xián)级别工资制,义(yì)务兵(bīng)享受(shòu)供给制生活待遇(yù)。

  现役军人享受(shòu)规定的津(jīn)贴、补贴(tiē)和(hé)奖励工资。

  国家建立(lì)军(jūn)人工资的(de)正常增长机(jī)制。

  现(xiàn)役军人享受规(guī)定的休(xiū)假、疗养、医疗、住(zhù)房(fáng)等(děng)福利待遇。

  国家根据经(jīng)济(jì)社会发展水(shuǐ)平提高(gāo)现役(yì)军(jūn)人的福利待遇。

  国(guó)家实(shí)行军人(rén)保险制度,与社会保(bǎo)险制度相衔接(jiē)。

  军人服现(xiàn)役期间,享受规定的(de)军人保险待遇。

  军人退出现役后,按照国家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系(xì),享(xiǎng)受相(xiāng)应的社会保险(xiǎn)待(dài)遇。

  现役军人配偶随军未(wèi)就业期间,按照国家有关规定享(xiǎng)受相应的保障待遇。

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