金融界6月(yuè)2日消(xiāo)息 民政部等(děng)四部门发布(bù)关于(yú)做好(hǎo)2023年普通高(gāo)校毕(bì)业生到(dào)城乡社区就业(yè)工作的(de)通知。其(qí)中提出，加大从高校毕业(yè)生中定向招聘社区专(zhuān)职工作人员的工(gōng)作力度(dù)，综合(hé)考虑(lǜ)本地高校毕(bì)业(yè)生数量(liàng)、报(bào)考社区专职工作(zuò)人员意愿等(děng)因素，科学(xué)设定定向招聘(pìn)高(gāo)校毕业生的社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员岗(gǎng)位（以下简称“定向招聘岗位”）数获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗(shù)量(liàng)，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地(dì)社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘(pìn)2023届高(gāo)校毕业(yè)生工作须于(yú)8月(yuè)31日前完(wán)成。定向(xiàng)招聘岗位优先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业(yè)生倾斜(xié)。

　　具体(tǐ)通知如下：

　　一、统(tǒng)筹(chóu)做好(hǎo)社(shè)区专职工作人员招聘工作(zuò)。各地(dì)要(yào)对照“十四五”期末每(měi)万城镇常住人口拥有社区工作者(zhě)18人的(de)规划目标，进一步充实社区工作力量(liàng)，统筹社区专职(zhí)工作人(rén)员现(xiàn)有(yǒu)空岗待招聘、因退休离职待招聘(pìn)、新增待招聘(pìn)岗位等需求，科学拟(nǐ)订(dìng)本(běn)地区2023年社(shè)区专职工作(zuò)人员年度招(zhāo)聘计划。以(yǐ)县（市、区、旗）为(wèi)单位，统一(yī)规范社区专职工作人员选(xuǎn)聘程序和(hé)资格(gé)条件(jiàn)，由民政、人力资源社会保障(zhàng)等部门共同组(zǔ)织(zhī)实施。原则(zé)上2023年(nián)所有新(xīn)招聘社(shè)区专职工作人(rén)员岗位全部面向(xiàng)高校毕业生开放。鼓励具备条件的行政(zhèng)村积(jī)极吸纳高(gāo)校毕业生到村(cūn)担任村务工作者。

　　二、重(zhòng)点(diǎn)做好定向招聘高校毕业(yè)生工作。加大(dà)从(cóng)获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗高校毕业生中定向招聘社区专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)的工(gōng)作(zuò)力度(dù)，综合考虑(lǜ)本地高(gāo)校毕业(yè)生数量、报(bào)考社区专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人员意愿等因素，科(kē)学(xué)设(shè)定定向招(zhāo)聘高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗(gǎng)位（以下简(jiǎn)称(chēng)“定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位”）数(shù)量，鼓励(lì)2023年定向(xiàng)招聘岗位数(shù)量不少(shǎo)于(yú)2022年。各地社区(qū)专职(zhí)工作人(rén)员定向招(zhāo)聘2023届(jiè)高校毕业生工作须于(yú)8月31日前完成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位优先向困(kùn)难高校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展城乡社区服务吸纳就业(yè)。贯彻(chè)落实《“十四五”城(chéng)乡社区(qū)服务(wù)体系建设规划》，鼓励在社区发展养老、托(tuō)育、家政、物业、健康等生活性服务(wù)，支持(chí)相关(guān)企业、事业单位(wèi)、社(shè)会组织在(zài)城乡(xiāng)社区设置(zhì)服务网点(diǎn)或开展(zhǎn)社区(qū)服务，对(duì)吸纳(nà)高校毕业生就业的小微企业，符合条件的(de)按规定落实(shí)社(shè)会保险补贴(tiē)等帮扶政(zhèng)策。高校(xiào)毕业生在城乡社区(qū)服务领域创(chuàng)业，符合条件的，可申(shēn)请最高(gāo)20万元(yuán)的个(gè)人创业担(dān)保贷款，由(yóu)财(cái)政(zhèng)给予贴息；鼓励利用社区综合服务设施为高校毕业生在城乡社区服(fú)务(wù)领域创业提供必(bì)要的场地支(zhī)持。高校毕业生在城(chéng)乡社区服(fú)务领域灵活(huó)就业的，符合条(tiáo)件的可申请获得社会保(bǎo)险补贴。

　　四、开发(fā)社会工作(zuò)岗位拓展就(jiù)业空间(jiān)。进一(yī)步(bù)增加社会工(gōng)作就业岗位，引导高校毕业(yè)生到乡镇(zhèn)（街道）社会(huì)工作站(zhàn)开展(zhǎn)服(fú)务。鼓励各地对接辖区内高校，在社(shè)会工作服务平台中(zhōng)打造(zào)“研(yán)究生工作站”、“大学(xué)生研学(xué)实践(jiàn)基地”、“双交流(liú)基地”等“政社校”合作平台，探索社(shè)会工作(zuò)高层次人才资源集(jí)聚和合作机制，为吸(xī)引社会(huì)工(gōng)作专业高校毕业生到基层就业创造(zào)积极条件。

　　五、设(shè)立就业(yè)见习岗位(wèi)促进就业(yè)。积(jī)极(jí)组(zǔ)织(zhī)社会(huì)组织、城乡社区组(zǔ)织、社(shè)区(qū)服务(wù)类企(qǐ)业等参与“百(bǎi)万就(jiù)业见习岗位募集计划”，开发一(yī)批就(jiù)业(yè)见习(xí)岗位，引导高校毕业生到城(chéng)乡社区实践服务、增进了(le)解，激发到社区(qū)就业的热情(qíng)。对见习单位按规定落(luò)实就业见习补贴和激励推动政策，对城乡社(shè)区组(zǔ)织见习期满的见习人(rén)员，可(kě)按规定同等条件下优先招录为社区专职工作人员。

　　六、加(jiā)强高校(xiào)毕业(yè)生教育(yù)引导。各地各高校要强化对在校(xiào)大学(xué)生的(de)理想信念和思想教育，引(yǐn)导在(zài)校大学(xué)生树(shù)立科学的就业观和成才观，激励高校毕业生积(jī)极投身城乡社(shè)区等基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开发社(shè)区治理和服(fú)务相关(guān)理论(lùn)和实践(jiàn)课程(chéng)，在(zài)城乡(xiāng)社区(qū)设立实习实践(jiàn)基地，组(zǔ)织在校大学(xué)生(shēng)走进城(chéng)乡社区(qū)，开(kāi)展实习(xí)实践、志(zhì)愿服务、社会公益(yì)等活动(dòng)，培养做群众工作(zuò)、链接资源、提供服务、化(huà)解矛盾的能力；鼓励社(shè)会资本设(shè)立社区创新专项(xiàng)基金，在高校教师指导下组建(jiàn)创新团队，以乡村(cūn)产(chǎn)业(yè)振兴、智慧社(shè)区建设(shè)等(děng)为重点开发便于就业创业的项目，激发高校毕业(yè)生在(zài)城乡社区(qū)创新创业的(de)热情。

　　七(qī)、强(qiáng)化社区就业服务指导。各地公(gōng)共就业(yè)人才服务机构(gòu)要及时收集社区岗位(wèi)招聘信息，通过线上线下(xià)各种(zhǒng)途(tú)径向社会公开发布。国家大学生就业服(fú)务平台、高校毕业生就业服务平台要设立高校毕业生城乡基层就业岗位发布专题，汇集发布(bù)各地(dì)社(shè)区专(zhuān)职工作人员招聘(pìn)信息。各(gè)地民政部门要做好社区专职工(gōng)作人员(yuán)相关(guān)信(xìn)息(xī)的收(shōu)集和对(duì)接(jiē)，围绕社区专职工作人(rén)员工(gōng)作性质、工作职(zhí)责(zé)、职业(yè)发展(zhǎn)路径、薪酬待遇等(děng)高校毕(bì)业(yè)生关心的重点问题加大宣传(chuán)力度，可采取随岗位需(xū)求信息一并推送至(zhì)就(jiù)业服务平(píng)台、在青年群体使用较多的新(xīn)媒(méi)体平台(tái)宣传发布等多种形式，增进高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)对社区专职工作人员职业(yè)的了解。各(gè)地教(jiào)育、人(rén)力(lì)资源社会保障部门和各高(gāo)校要主动创造(zào)条件，为面向高校(xiào)毕业生精准推送社区就业信息(xī)、提供社区就业服务指导予以支持和保障。

　　八(bā)、营造(zào)拴心留(liú)人的良好环境。以县（市、区、旗）为单位，做好(hǎo)新(xīn)入职社区(qū)专职工作人员的高校(获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗xiào)毕业生（以下简称“新入职高(gāo)校毕业生(shēng)”）初(chū)任培(péi)训(xùn)工作，原则上在入(rù)职6个月之(zhī)内开展3至5天的集(jí)中脱产培训，灵活采用以(yǐ)老带新、观摩学习等形(xíng)式开(kāi)展结对帮带培训(xùn)，帮(bāng)助新入职高校毕业生尽(jǐn)快熟悉社区情况、投(tóu)入社区工作。加强对新入职高校毕(bì)业生的关心(xīn)关爱(ài)，在工作生活心理等方面对其给予支持和帮助。加大从优秀城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)工作者中招(zhāo)录（聘）公务(wù)员或事(shì)业单位工作人员特别是街道（乡镇）干部(bù)力度。大(dà)力宣传高校(xiào)毕业生在社区就业(yè)创业的优秀典型和(hé)先进(jìn)事迹，营造(zào)广(guǎng)大(dà)青年投身城(chéng)乡社(shè)区建设增长才(cái)干、实现价值的(de)良(liáng)好(hǎo)氛围。

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