国税局(jú)一个公(gōng)务(wù)员(yuán)的工资(zī)是多(duō)少，国税局一个(gè)公务员的工资是多少一个月(yuè)是要看级别(bié)的。

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国税局一个公务(wù)员的工资是多少，国(guó)税局一个公务员的工资(zī)是多少一个月

　　公务员职位按职位的性质、特点(diǎn)和管理(lǐ)需要，划分为综合管(guǎn)理(lǐ)类、专业技术类(lèi)和行政执法类等类别。

　　国(guó)务院(yuàn)根据《中华人民(mín)共和国公务员法》，对于其职位特殊性，需(xū)单独管理的，可增设(shè)其他职位类(lèi)别。

　　人(rén)力资(zī)源和社(shè)会保障(zhàng)部2018年5月21日发布的《2016年(nián)度人力资(zī)源(yuán)和(hé)社会保障事业(yè)发(fā)展(zhǎn)统(tǒng)计公报(bào)》显示，截至(zhì)2016年底，全国共有公务(wù)员719万人。

　　工资构成：

　　2006年，公务(wù)员基本工资构(gòu)成由原有的职务工资、级别(bié)工资、基(jī)础工资和工龄工资四项调整为(wèi)职务工资和(hé)级(jí)别(bié)工资(zī)两项，取消基(jī)础(chǔ)工资和工(gōng)龄工资。

　　职务工资：主要(yào)体现公(gōng)务员(yuán)的工作职责大(dà)小(xiǎo)。

　　一个职务(wù)对(duì)应一(yī)个工资标准，领导职务和相当(dāng)职务(wù)层次的非领导职(zhí)务对应(yīng)不同的工资标准。

　　公务员按所任职务执行相应(yīng)的职务工资(zī)标准。

　　级别工资：主要体现公务员的工作实绩和资历(lì)。

　　公务员的(de)级别由(yóu)原有的15个调整为(wèi)27个，取消现(xiàn)行级别。

　　每一(yī)职务层(céng)次(cì)对应若干(gàn)个级别，每一(yī)级别设若干个工资档次(cì)。

　　公务员根据所任职务、德才(cái)表现(xiàn)、工(gōng)作实绩和资历确定级别和级别工资(zī)档次，执行相(xiāng)应的级(jí)别工资标准。

国税局公(gōng)务员工资待遇

　　国考税务局的(de)待(dài)遇是还不错(cuò)的(de)，以(yǐ)湖北武汉一个公务员的网(wǎng)晒工资为例，年薪在9万左右:

　　从基本收入这部分(fēn)来看:

　　转正(zhèng)后每(měi)个(gè)月工(gōng)资大约在1500-1600元之间，取平均值，而公务员发13个月(yuè)工(gōng)资，所以这样(yàng)来(lái)算一年薪资在20180元;每个月公(gōng)积金是250元、奖金(jīn)3000元。

　　第一年的试用(yòng)期(qī)基本收(shōu)入合计三(sān)万五元，转正后每(měi)年的基本收入合(hé)计五万九元左右。

　　从补贴收入(rù)这方面(miàn)来看:

　　补(bǔ)贴这(zhè)块在(zài)试用(yòng)期和转正后基本是没(méi)有差别的，大致(zhì)包括:每个月有饭贴300元，每(měi)个季度有车贴500元，元旦、春(chūn)节、五一(yī)、十一这四大节日每个节日的过(guò)节费(fèi)是2000元，在(zài)每年的七到九月(yuè)会每月发高温费500元，每(měi)年还(hái)有(yǒu)旅游费(报销)2000元(yu蒙口是什么档次，蒙口是什么档次的牌子án)、健(jiàn)身费(报销(xiāo))1500-2000元，全(quán)数(shù)源帆年全勤(qín)奖6000元，总计补贴两万五元左右。

　　从非现金福利这部分(fēn)来看(kàn):

　　非现金(jīn)福利主(zhǔ)裂宽要是(shì)单位会不定期(qī)充(chōng)值的联华超市购物卡，餐饮卡(kǎ)，牛(niú)奶票等，一年(nián)大概有6000元(yuán)左右。

　　最终，薯雹年收入总(zǒng)合计:9万元左右。

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