国务院办公厅发布关于优化调整稳就业政(zhèng)策措(cuò)施全(quán)力促发展惠民生的通知。通知提出，支持(chí)国有企(qǐ)业扩大(dà)招聘规(guī)模(mó)。对(duì)按照(zhào)工资(zī)效益联动机制确定(dìng)的工资总额难以满足(zú)扩大高校毕(bì)业(yè)生招(zhāo)聘需求的国有企业，经履行出资人职责机构(gòu)或其他企(qǐ)业主(zhǔ)管(guǎn)部门(mén)同意，统(tǒng)筹考(kǎo)虑(lǜ)企业招聘高校毕业生(shēng)人数(shù)、自(zì)然减(jiǎn)员情(qíng)况(kuàng)和(hé)现有职工(gōng)工资水平等因素，2023年可给予一(yī)次性增人(rén)增资，核增部分(fēn)据实计入工(gōng)资总额并作为(wèi)下一年(nián)度工资总额预算基数(shù爱屋及乌是什么意思解释，爱屋及乌是什么意思英语)。稳定机关(guān)事业单位岗(gǎng)位(wèi)规模。挖掘党政机关、事业(yè)单位(wèi)编制存量，统筹自然减员，加大(dà)补(bǔ)员力度，稳(wěn)定招录、招聘高校毕业生(shēng)规模，合(hé)理确定招录、招聘时间。

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