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杨梅是高糖还是低糖，杨梅是高糖还是低糖水果 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日是多长时间？是21天(tiān)的。关于15个工作日是多长时间(jiān)以及15个工(gōng)作日是多长时间(jiān)是多(duō)少天，7～15个工作日(rì)是多长时间，15个工作日是多长(zhǎng)时间呢(ne)？，15个(gè)工作日到底是多少天，15个工作(zuò)日是(shì)多久(jiǔ)时间等问题，小编(biān)将为(wèi)你整理以下的(de)知识答案：

15个工作日包括(kuò)周六周日吗

　　15个工(gōng)作日不(bù)包(bāo)括周六周(zhōu)日(rì)的。

　　周(zhōu)六周日的话往后(hòu)顺延,15个工作(zuò)日(rì)也就是三(sān)周(zhōu)的时间。

　　每一周的法定工作(zuò)日是5天(tiān),国有机关和事(shì)业单位自每周一至周五(wǔ),周六和周(zhōu)日为工休(xiū)日(rì),企业(yè)单位可根(gēn)据实际情况灵活安(ān)排周休息日。

15个工作日(rì)是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就(jiù)是15个(gè)工(gōng)作日，可以(yǐ)理(lǐ)解为∶连续时(shí)间杨梅是高糖还是低糖，杨梅是高糖还是低糖水果累(lèi)计(jì)中剔除(chú)休息(xī)日(rì)后达到15天。

　　工(gōng)作日是(shì)指法律(lǜ)规定的一昼(zhòu)夜内的(de)工作时间的时数。

　　工作日通常分(fēn)为四(sì)种，即标准(zhǔn)工作日(rì)，特殊条件下的缩短工作(zuò)日、延长工(gōng)作(zuò)日和无定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法》第三十六条

　　国家实行劳动(dòng)者(zhě)每日工(gōng)作时间(jiān)不超过八小时、平均每周(zhōu)工(gōng)作时间不超(chāo)过四(sì)十四小时的工时制(zhì)度。

　　第四十(shí)一条<杨梅是高糖还是低糖，杨梅是高糖还是低糖水果/p>

　　用(yòng)人(rén)单位由于生(shēng)产(chǎn)经营需要(yào)，经与(yǔ)工会和劳动者(zhě)协商(shāng)后(hòu)可以(yǐ)延长工作时间(jiān)，一(yī)般(bān)每日不(bù)得超(杨梅是高糖还是低糖，杨梅是高糖还是低糖水果chāo)过一小时；因特殊原因(yīn)需要延长工作时(shí)间的，在保障劳动者身体健康(kāng)的条件(jiàn)下延(yán)长工作时(shí)间(jiān)每日不得超过(guò)三小时，但是每(měi)月不得超过三十六小时。

工作日起源

　　马克思认(rèn)为八小时工作(zuò)制是(shì)工人阶级解放(fàng)的一个(gè)必要条件(jiàn)，没有这个条(tiáo)件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况和解放工(gōng)人的尝(cháng)试，都将(jiāng)遭(zāo)到失(shī)败。

　　于是(shì)在国际共运史上，各国工人为争取八小时工作制付出了长期努力(lì)，

　　1866年第一国(guó)际日内瓦(wǎ)代表大(dà)会根据马克思(sī)的(de)建议通过了(le)《关于缩短工作日》的决(jué)议，但远(yuǎn)在这(zhè)之前的(de)1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信(xìn)每日劳(láo)动八小时对(duì)于任(rèn)何人都已经太够了(le)。

　　马克思自己也(yě)承(chéng)认(rèn)：我们建议通(tōng)过(guò)立(lì)法手续(xù)吧工(gōng)作日(rì)限(xiàn)制为八(bā)小时。

　　这种限制是美国工人的共(gòng)同要(yào)求，代(dài)表大会(huì)决定将(jiāng)使它成为全世(shì)界工(gōng)人阶级的共同行动纲领。

　　1933年(nián)，美国率先将(jiāng)全国标(biāo)准工作时间改为每周40小(xiǎo)时。

　　受此鼓舞，国际(jì)劳工组织(zhī)1935年出台的(de)47号公约(yuē)规定每天(tiān)工作时间不能超过8小时，每周不能超过40小(xiǎo)时，

　　但美国并不是灯塔，八小时工作制的口号最(zuì)早起源(yuán)于(yú)英(yīng)国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯(bó)特·欧文就提(tí)出(chū)了(le)八小时(shí)工(gōng)作制问(wèn)题，并把它作为理想(xiǎng)社会的重要制(zhì)度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦敦建(jiàn)筑业工人为争取八小时(shí)工作制进行了罢(bà)工，以(yǐ)失败告终，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四(sì)万多名工人与警察发生(shēng)激烈冲突(tū)，喊出八小时工(gōng)作，八小时休息(xī)，八小时归(guī)自己的口号，暴力迫(pò)使当局允许工人每天只(zhǐ)工(gōng)作八(bā)小时。

　　由(yóu)于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召开的第二国际第一次大(dà)会上，法(fǎ)国代表拉文提议：把(bǎ)1886年5月1日美国工人(rén)争取八小时工(gōng)作制(zhì)的斗争日(rì)，定(dìng)为(wèi)国(guó)际(jì)无产阶级的共(gòng)同节(jié)日(rì)。

　　但(dàn)国(guó)际共运并(bìng)不能独揽功劳(láo)，人类偷懒史另(lìng)有一条独立脉络。

　　早在19世(shì)纪50年(nián)代中期，澳大(dà)利(lì)亚的(de)石匠们就开始为争(zhēng)取八小时工(gōng)作制斗(dòu)争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金(jīn)矿之后(hòu)，1851年(nián)在澳大利(lì)亚也(yě)发(fā)现了(le)金矿，淘金热马上登陆澳洲(zhōu)，造成澳(ào)大利亚劳动(dòng)力短(duǎn)缺(quē)，工作强度(dù)增加。

　　缩(suō)短工作时间成为(wèi)澳大(dà)利亚工人们关心的(de)问题。

　　1855年，澳大利亚(yà)的石匠们就在同业公会的框架内(nèi)率(lǜ)先实现了八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作(zuò)制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基(jī)本上(shàng)实现了八小时工作制。