赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核(hé)算？其间(jiān)收取条件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及(jí)赋闲稳妥缴费时(shí)刻(kè)从头核算，赋闲稳妥金收取条件累计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)中(zhōng)连续缴费怎(zěn)样算？，重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)收取期限(xiàn)，重庆赋闲稳妥多久发放，赋闲(xián)稳妥缴费期限(xiàn)等问(wèn)题，农(nóng)商(shāng)网将为你收拾以下的日(rì)子常识：

赋闲稳(wěn)妥能(néng)够搬运(yùn)吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够(gòu)搬(bān)运的。

　　赋闲(xián)稳妥能够跟着参保人的工(gōng)作(zuò)地(dì)进行(xíng)搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费年限累(lèi)计核算(suàn)。赋闲(xián)人员(yuán)原用人单位与户籍不在同一统筹(chóu)区域(yù)的，

　　能够(gòu)挑选在原用人单位(wèi)所在地或户籍所在(zài)地享用赋闲(xián)稳(wěn)妥待遇。挑选(xuǎn)在户籍所(suǒ)在地享用赋(fù)闲稳妥(tuǒ)待(dài)遇的(de)，先到户籍所在地经办组织(zhī)开具接纳函，再(zài)到(dào)用人单位所在地(dì)依照规则(zé)处理赋闲稳(wěn)妥联(lián)系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规(guī)则参与赋闲稳妥，所在单位和自己(jǐ)已依(yī)照规则实行缴费(fèi)责任满一年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作(zuò)年纪内非因自己志愿中止工作的(de)。

　　3、已(yǐ)按规则处(chù)理(lǐ)赋闲和(hé)求职(zhí)挂号的。

　　收(shōu)取时刻是什么

　　1、累计缴费时刻满一年(nián)缺乏两年的（收取）为三个(gè)月。

　　2、累计缴费时(shí)刻满两年缺乏三(sān)年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻(kè)满三年缺乏四(sì)年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏(fá)五年的为十(shí)二个月。

　　5、累计缴费时刻(kè)满五年缺(quē)乏七年(nián)的(de)为十五(wǔ)个月(yuè)。

　　6、累计缴费时刻满七年(nián)的为(wèi)十六个月。

　　今(jīn)后(hòu)累计缴费(fèi)时刻(kè)每添(tiān)加一年，收取期(qī)限添加一个月，最长不超越二十四个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员(yuán)工(gōng)停止或(huò)免除劳作合同7日(rì)内(nèi)到受理赋闲稳妥管理中(zhōng)心(xīn)经办组织进行存(cún)案，并依照要求供给停止或免除劳作合同证明(míng)及(jí)相关资(zī)料(liào)；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内到赋闲稳妥(tuǒ)管理中心(xīn)收取单证，然后到指定银行收取赋闲稳(wěn)妥金。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年，可收(shōu)取12个月(yuè)；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金交(jiāo)纳满5年(nián)缺乏10年(nián)，可收(shōu)取18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金交(jiāo)纳满10年以上，可收取24个月。

　　长岛冰茶好喝吗，十大断片鸡尾酒酒排名ng>重庆赋闲(xián)稳妥金收取资料(liào)

　　1、《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金申(shēn)领表》；

　　2、自己身份证明(míng)；

　　3、所在单位出(chū)具的停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证(zhèng)行政部门规(guī)则(zé)的其他资料(liào)。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费年限怎(zěn)么核算(suàn)

　　赋闲稳妥(tuǒ)费 缴费时刻按单位和(hé)员工个(gè)人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时刻满(mǎn)5个(gè)月(yuè)，核定收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期(qī)限(xiàn)为1个(gè)月(yuè)。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲人(rén)员申领赋闲金(jīn)条件之一是(shì)赋闲前用人单位和自己现已(yǐ)交纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依照以上方法(fǎ)核算，累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年，核算收取期限超越18个月(yuè)的，按18个月核定;累(lèi)计缴费时刻10年(nián)以上，核算收取期限超(chāo)越24个(gè)月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算出来的成(chéng)果为2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲的，其(qí)收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够(gòu)与(yǔ)前次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并(bìng)核算，但(dàn)最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限，依(yī)据赋闲人员赋闲前累计缴费(fèi)时刻确认，最(zuì)长不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计(jì)缴费时(shí)刻满1年不满2年(nián)的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以上不(bù)满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以(yǐ)上不满5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费时(shí)刻5年以上(shàng)不满(mǎn)10年的(de)，收取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计(jì)缴费(fèi)时刻满10年以上的，收取(qǔ)24个月(yuè)赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)缴费时刻按单位和员工(gōng)个人(rén)交纳(nà)赋闲稳妥费(fèi)的时(shí)刻(kè)别离(lí)累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例(lì)》 第(dì)十七(qī)条 赋闲人员赋(fù)闲(xián)前所在(zài)单位和(hé)自己依照(zhào)规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏(fá)5年的，收(shōu)取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻满5年缺乏(fá)10年的，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为18个(gè)月(yuè)；

　　累计缴费时刻10年以(yǐ)上的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为24个(gè)月。

　　从头(tóu)工作后(hòu)，再次(cì)赋闲的，缴费时(shí)刻从头核长岛冰茶好喝吗，十大断片鸡尾酒酒排名算，收取赋闲稳妥金的期(qī)限能够与前次赋闲应收取而没有收(shōu)取(qǔ)的赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的(de)期限兼并核算，可(kě)是最长不得超越24个月。

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